Comment rédiger un cv percutant?

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Sophie Audet

2015-03-20 14:15:00

Contactée par un chasseur de tête, une jeune avocate voudrait améliorer son curriculum vitae pour maximiser ses chances de retenir l’attention du recruteur. Son coach la conseille...

Sophie Audet est coach d'affaires
Sophie Audet est coach d'affaires
Amélie est une jeune avocate qui pratique le droit commercial dans un cabinet montréalais.

Sophie Audet, coach d’affaires, l'assiste dans le développement de son leadership et répond aux questions qu’elle se pose quand elle est mise en difficulté dans le cadre de situations professionnelles.

A: Coach
De: Amélie
Sujet: Rédaction d’un curriculum vitae - Cours 101
Date: 17 mars 2015 – 11 : 11

Salut Coach,

J’espère que tu vas bien. Tout d’abord, je tiens vraiment à te remercier pour le feed-back que tu m’as donnée la dernière fois pour élaborer mon « Personal Brand Statement ». J’ai rédigé une première ébauche et j’ai bien hâte de revoir le tout avec toi lors de notre prochaine séance de coaching.

J’ai reçu un appel d’un chasseur de tête ce matin relativement à un poste au sein d’un contentieux. Même si je n’ai pas encore complété mon processus de réflexion de carrière, j’aimerais vraiment transmettre mon curriculum vitae à ce chasseur de tête.

L’offre d’emploi m’enthousiasme énormément. Il s’agit d’une jeune entreprise oeuvrant en haute technologie dont la mission est de concevoir, fabriquer et de distribuer des vêtements électroniques.

Le principal dirigeant est un ex de Google qui a une vision très avant-gardiste du rôle que devraient jouer les entreprises dans la société. Il met énormément d’emphase sur les valeurs humaines, la créativité, l’importance de donner du sens au travail et la promotion d’un leadership authentique. Il s’agit d’un nouveau poste englobant la responsabilité de toutes les activités juridiques de la filiale canadienne. A première vue, ce poste semble avoir été taillé sur mesure pour moi.

Peux-tu me donner du feed-back sur les meilleures pratiques pour élaborer un curriculum vitae percutant ? Je veux vraiment m’assurer que je ressorte du lot !

Ciao

Amélie

A : Amélie
De : Coach
Sujet: Rédaction d’un curriculum vitae percutant
Date: 17 mars 2015 – 16 : 45

Bonjour Amélie,

Un recruteur ou employeur potentiel consacre en moyenne de 10 à 30 secondes pour parcourir un curriculum vitae (1). Ton curriculum vitae doit donc retenir son attention immédiate en faisant ressortir efficacement en quoi tu es parfaitement positionnée pour le poste convoité et dans quelle mesure tu pourras y apporter de la valeur.

Voici quelques conseils pour y parvenir:

Profil : Débute ton curriculum vitae par un résumé concis, ciblé, direct et attrayant de tes compétences professionnelles et de tes qualités personnelles. Revois les attributs distinctifs de ta marque pour t’assurer que tu fais ressortir ce qui fait de toi quelqu’un d’unique et qui est pertinent pour le poste convoité. Même si le profil apparaît au début de ton curriculum vitae, rédige le à la toute fin pour t’assurer qu’il constitue un fil conducteur cohérent permettant de te positionner efficacement. Voici un exemple :

XXXX est avocate. Elle compte huit années d’expérience en droit des affaires acquises en grand cabinet. Elle possède une solide expérience en négociation et rédaction de contrats commerciaux et en gestion de dossiers complexes. XXXX se distingue par son énergie positive, son leadership authentique, sa vision stratégique, sa capacité d’analyse et de synthèse, sa facilité à vulgariser, sa perspicacité et par son aisance et sa facilité à communiquer.

Contenu spécifique : Un curriculum vitae percutant doit communiquer uniquement l’information directement reliée à l’opportunité à laquelle il se destine. Il est donc important de prendre le temps de l’adapter le plus possible à chaque opportunité. A cet égard, je te recommande de lire attentivement la description du poste et de modifier ton curriculum vitae afin d’éliminer ce qui n’est pas pertinent et de mettre de l’emphase sur tes réalisations et les attributs de ta marque qui sont en lien avec le poste convoité. A titre d’exemple, pour le poste qui t’intéresse, prends le temps de spécifier toutes tes réalisations dans le domaine de la haute technologie ainsi que les éléments de ta marque qui apporteraient de la valeur à la culture d’entreprise avant-gardiste que tu m’as décrite.

Réalisations : Plutôt que d’énumérer de manière platonique toutes tes tâches et responsabilités, mets en relief tes principales réalisations en les appuyant lorsque c’est possible par des chiffres. A titre d’exemple, « négociation d’ententes stratégiques » aura beaucoup moins d’impact que « avocate responsable de l’élaboration et de la négociation d’une entente visant l’achat d’équipement de télécommunications d’une valeur de 200 millions de dollars ». De la même façon « formations à des clients » aura beaucoup moins d’impact que « formations portant sur le droit du tourisme offertes à plus de 500 agents de voyages à travers le Canada» .

Marque personnelle : Fais ressortir les attributs de ta marque qui sont les plus pertinents pour le poste convoité. Le lecteur doit saisir rapidement la valeur que tu apporterais personnellement à son organisation. Est ce qu’un autre avocat dans ton domaine serait en mesure d’utiliser ton curriculum vitae? Si oui, c’est un signe indiscutable que tu dois retourner à la table à dessins.

Forme : Pour ce qui est de la forme, elle doit être absolument impeccable. Tu trouveras, ci-dessous les éléments importants à garder en tête.

Aide Mémoire : Voici un petit tableau qui pourra te servir d’aide mémoire tant pour les conseils ci-dessus que pour les éléments de forme qui sont importants.

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Bonne rédaction!

Ton coach

A : Coach
De : Amélie
Sujet : Merci
Date: 18 mars 2015 – 8 : 45

Allo Coach,

Merci pour ton feed back. Je te transmettrai une première ébauche de mon curriculum vitae dans les prochains jours. J’aimerais profiter de ma prochaine séance pour le peaufiner de façon à pouvoir le transmettre au chasseur de tête dans un avenir rapproché.

Amélie

Un coach professionnel est une personne bien placée pour vous aider à élaborer un curriculum vitae mettant en valeur votre marque personnelle et ayant un impact percutant sur vos interlocuteurs dans le cadre d’un changement d’emploi ou d’une transition de carrière.

Pour plus d’informations, consultez mon site web à www.sophieaudet.ca et suivez moi sur Faceboook.

(1) Career Distinction de William Arruda et Kirsten Dixson
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