Fédération Québécoise Des Municipalités

Ayant pour mission de défendre les intérêts politiques et économiques des régions, la Fédération québécoise des municipalités (FQM) est la porte-parole des régions du Québec. Comptant plus de 1 000 municipalités locales et municipalités régionales de comté membres, la FQM met également à la disposition des organisations municipales du Québec de nombreux services.

Nous recherchons un.e avocat.e spécialisé en droit contractuel et marchés publics pour contribuer aux initiatives novatrices de la FQM.

En intégrant l’équipe du service d’assistance juridique de la FQM, l’avocat.e jouera un rôle essentiel dans la mise en œuvre et la réussite des différents projets mis de l’avant par la FQM. Il sera notamment appelé à collaborer avec le Service de la Performance énergétique et de la décarbonation dans le cadre des projets de rénovations énergétiques en milieu municipal.

Sous la responsabilité de la direction du Service d’assistance juridique de la FQM l’avocat.e spécialisé en droit contractuel et marchés publics sera appelé à :

• Analyser, réviser et rédiger des contrats variés (sous-traitance, approvisionnement, etc.) en veillant à leur conformité légale et alignement stratégique;
• Conseiller la direction et les équipes internes sur les exigences légales, les risques et la conduite des affaires et des opérations afin d’assurer la conformité aux lois et règlements applicables ainsi qu’aux politiques et procédures internes;
• Procéder à la rédaction et négociation de contrats publics et privés (contrats de partage d’économies, contrat de financement, appel d’offres, sous-traitance et autres) en accompagnement des différentes directions de la FQM;
• Participer, selon les processus internes en place, aux différents volets juridiques des programmes mis en place et s’assurer de la conformité de l’ensemble de ses opérations et ce, avec les partenaires, fournisseurs, municipalités participantes et autres;
• Collaborer à la rédaction des appels d’offres et procéder à l’évaluation et à la sélection des fournisseurs externes;
• Gérer certains contrats pour les projets de la FQM et assurer leur bonne administration;
• Effectuer toutes autres tâches connexes pour le bon fonctionnement du service;
• Développer et mettre à jour des modèles de contrats et des outils de gestion, y compris les politiques et procédures pour faciliter la compréhension contractuelle au sein des équipes internes;
• Excellente connaissance des marchés publics et des règles entourant la passation des contrats des organismes publics;
• Aptitude à collaborer efficacement avec les organisations municipales et les membres de l'équipe et à travailler de manière autonome;
• Maîtrise des logiciels Excel et Word pour une utilisation efficace dans la gestion et l’organisation de l’information;
• Dynamisme et esprit d’équipe, avec une capacité à inspirer et motiver les collaborateurs;
• Capacité de vulgariser des notions techniques de manière claire et accessible pour divers publics;
• Esprit structuré et organisé, garantissant une gestion rigoureuse et efficace des projets;
• Excellent relationnel pour développer et maintenir des partenariats solides;
• Disponibilité à se déplacer dans plusieurs régions du Québec;
• Engagement envers la mission et les valeurs de la FQM, avec une volonté de les incarner au quotidien.

EXIGENCES :

• Détenir un diplôme universitaire de 1^er cycle en droit;
• Être membre du Barreau du Québec;
• Connaissance des lois et règlements en matière de droit municipal;
• Expérience en droit commercial, gestion contractuelle, ou droit de l’énergie est un atout important;
• Connaissances ou certification en gestion de projets, développement durable, ou efficacité énergétique constituent un avantage distinctif;
• Détenir une maîtrise ou un diplôme de deuxième cycle dans un domaine connexe (par exemple : maîtrise en gestion des affaires, en administration publique) est un atout;
• Maîtriser parfaitement la langue française tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Détenir un permis de conduire valide.

Aux fins de dotation, toute combinaison de formation et d’expérience professionnelle et toute autre expérience jugée pertinente seront considérées.

Le lieu de travail : Partout au Québec (télétravail avec déplacement occasionnel à Québec).

Statut : Permanent temps plein 35h/semaine.

Conditions de travail :

• Régime d’assurance collective complet
• Participation conjointe à un régime de retraite simplifié
• À partir de 3 semaines de vacances par année dès la première année d’entrée en fonction
• Banque de congés mobiles
• Fermeture du bureau durant le temps des Fêtes
• Remboursement de la cotisation à l’ordre professionnel
• Et plus encore!

Vous possédez les compétences requises et le défi vous intéresse? Nous vous invitons à nous transmettre votre curriculum vitae au plus tard le 29 novembre 2024 à 16 h, via Droit-inc.

Bien que nous tenions compte de toutes les candidatures reçues, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à nos organisations.

** L’emploi du masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Ayant pour mission de défendre les intérêts politiques et économiques des régions, la Fédération québécoise des municipalités (FQM) est aujourd’hui la porte-parole d’environ 1 000 municipalités locales et régionales. En plus des nombreux services déjà offerts aux organisations municipales du Québec par la FQM, l’organisation met également à leur disposition ceux du Fonds d’assurance des municipalités du Québec, seul assureur propriété du monde municipal québécois et nouvelle division de la FQM.

L’équipe des Affaires litigieuses soutient et représente l’ensemble des assurés du Fonds d’assurances des municipalités du Québec, en plus d’accompagner les municipalités, les MRC et les régies intermunicipales dans la réduction des risques liés à leurs activités.

Nous sommes à la recherche d’un.e avocat.e motivé.e à l’idée de travailler et plaider sur des dossiers litigieux variés, en partie en étroite collaboration avec la directrice des Affaires litigieuses pour les dossiers de plus grande envergure.

Statut : Permanent temps plein 35h/semaine

TON QUOTIDIEN À LA FQM

Sous la responsabilité de la directrice des Affaires litigieuses, ton principal mandat sera de traiter les dossiers en défense pour le Fonds d’assurance des municipalités du Québec. Tu seras appelé.e à conseiller et émettre des opinions dans le cadre des recours intentés contre les municipalités ou ses employé.es, et de les représenter devant les tribunaux.

LE RÔLE QUI T’ATTEND

• Analyser les recours et émettre une opinion;
• Effectuer des recherches juridiques, étudier la poursuite et élaborer des stratégies en vue de la préparation des auditions;
• Représenter les municipalités ou ses employés devant les tribunaux;
• Participer à des conférences de règlement à l’amiable ou démarches de règlement des différends;
• Rédiger des procédures;
• Contribuer au bon déroulement des dossiers confiés par le Fonds;
• Se tenir informé.e de la législation et de l’évolution jurisprudentielle touchant les domaines de l’assurance et du droit municipal;
• Partager vos connaissances et recommandations au sein de l’équipe afin de contribuer au développement des avocats.es moins expérimentés.es.

POURQUOI TE JOINDRE À NOUS?

Ce qui nous distingue :

• Rémunération concurrentielle;
• Notre généreux régime d’assurances collectives, incluant les protections dentaire et oculaire;
• La participation conjointe à un régime de retraite (cotisations 5 % employeur; 5 % employé);
• Un minimum de 3 semaines de vacances annuelles dès l’entrée en fonction;
• Une banque de 6 congés flexibles pour raisons personnelles;
• Congés payés entre Noël et le jour de l’An;
• 13 journées fériées par année.

Et plus encore :

• Des activités sociales et sportives;
• Programme de reconnaissance pour souligner les évènements professionnels et personnels importants;
• Tous les équipements informatiques qu’il te faut pour bien travailler, tant au bureau qu’à la maison;
• On encourage le développement de tes compétences par de la formation continue;
• Tu auras accès à des collègues aux expertises et aux profils diversifiés qui viendront enrichir ton quotidien et ton développement.

LE PROFIL QU’ON RECHERCHE

• Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en droit;
• Être membre du Barreau du Québec;
• Posséder un minimum de 6 années d’expérience dans un poste comportant des responsabilités similaires;
• Posséder l’expérience pratique en litige (assurances ou municipal sera considéré comme un atout);
• Faire preuve d’une excellente maîtrise de la langue française et anglaise, tant à l’écrit qu’à l’oral;
• Esprit d’équipe et de collaboration;
• Esprit d’analyse et de synthèse;
• Rigueur et soucis du détail;
• Faire preuve d’initiative et d’une grande capacité d’autonomie;
• Capacité à gérer la pression.

*Toute combinaison de formation et d’expérience professionnelle et toute autre expérience jugée pertinente seront considérées.

Envoyez votre CV via Droit-inc.