Emplois Notaire

Blanchard Lupien notaires est une étude de notaires établie sur la Rive-Nord depuis 1978 qui œuvre en droit immobilier, en droit commercial ainsi qu’en droit de la personne et des successions. De plus, une succursale secondaire située à Laval est ouverte depuis 2018, et une nouvelle succursale ouvrira bientôt à Mont-Tremblant.

Nous sommes une étude de notaires reconnue pour notre organisation et la qualité de notre travail. Nous préconisons le travail d’équipe et l’utilisation des plus récentes technologies.

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) juriste, parajuriste ou technicien (ne) en droit avec expérience voulant œuvrer auprès de notaires d’expérience en droit immobilier dans la cadre de la réalisation de transactions immobilières (résidentielles et commerciales).

Le lieu de travail est à nos bureaux de Mirabel.

La personne recherchée travaillera majoritairement en soutien des notaires œuvrant dans notre équipe de droit immobilier, notamment au niveau de la rédaction d’actes notariés et autres documents transactionnels, de la gestion des suivis nécessaires dans les dossiers de transactions immobilières (résidentielles et commerciales).

VOTRE PROFIL

• Baccalauréat en droit, certificat en droit ou technique juridique un grand atout;
• Expérience en droit immobilier transactionnel (résidentiel et/ou commercial) un très grand atout;
• Intérêt marqué pour le droit immobilier ;
• Aptitude marquée pour le travail d’équipe (habiletés relationnelles et capacité à être performant en équipe) ;
• Grande aptitude pour la communication verbale et écrite (français impeccable et anglais fonctionnel) ;
• Facilité à assimiler de nouvelles connaissances ;
• Courtoisie avec la clientèle ;
• Autonomie ;
• Rapidité d’exécution et efficacité ;
• Capacité de travailler sous pression et de s’adapter à de nouvelles situations ; et
• Connaissance du logiciel ParaMaître un atout.

Avantages sociaux

• Salaire compétitif ;
• Régime d’assurances collectives avantageux ; et
• Possibilité de contribuer à un REER collectif.

Si vous possédez le profil recherché, nous vous invitons à soumettre en toute confidentialité votre curriculum vitae via Droit-inc.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

DESCRIPTION DU POSTE

Blanchard Lupien notaires est une étude de notaires établie sur la Rive-Nord depuis 1978 qui œuvre en droit immobilier, en droit commercial ainsi qu’en droit de la personne et des successions. De plus, une succursale secondaire située à Laval est ouverte depuis 2018, et une nouvelle succursale ouvrira bientôt à Mont-Tremblant.

Nous sommes une étude de notaires reconnue pour notre organisation et la qualité de notre travail. Nous préconisons le travail d’équipe et l’utilisation des plus récentes technologies.

Nous sommes présentement à la recherche d’un.e notaire avec ou sans expérience qui a le goût de continuer son apprentissage auprès de notaires d’expérience en droit immobilier. Le lieu de travail est à nos bureaux de Mirabel.

La personne recherchée pourra être appelée à rencontrer des clients dans le cadre de consultations juridiques ou de transactions, mais travaillera majoritairement en soutien aux autres notaires œuvrant dans notre équipe de droit immobilier, notamment au niveau de la rédaction d’actes notariés et autres documents transactionnels, de la gestion des suivis nécessaires dans les dossiers de transactions immobilières (résidentielles et commerciales).

VOTRE PROFIL

• Maîtrise en droit notarial obtenue ;
• Intérêt marqué pour le droit immobilier ;
• Intérêt pour le droit des affaires et le droit commercial : un atout ;
• Aptitude marquée pour le travail d’équipe (habiletés relationnelles et capacité à être performant en équipe) ;
• Grande aptitude pour la communication verbale et écrite (français impeccable et anglais fonctionnel) ;
• Facilité à assimiler de nouvelles connaissances ;
• Courtoisie avec la clientèle ;
• Autonomie ;
• Rapidité d’exécution et efficacité ;
• Capacité de travailler sous pression et de s’adapter à de nouvelles situations ; et
• Connaissance de ParaMaître : un atout.

Avantages sociaux

• Salaire compétitif ;
• Régime d’assurances collectives avantageux ; et
• Possibilité de contribuer à un REER collectif.

Si vous possédez le profil recherché, nous vous invitons à soumettre en toute confidentialité votre curriculum vitae via Droit-inc.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

Venez faire une différence dans une ville moderne, en pleine expansion, qui a à cœur ses citoyens. Un milieu où votre créativité contribue à la réalisation de grands projets stimulants favorisant le mieux-être des Lavallois. En plus de vous offrir des possibilités de carrière, vous ferez partie d’une grande organisation publique à dimension humaine.

Pour son service des affaires juridiques, la Ville de Laval est à la recherche d’un.e :

Avocat.e – Litige / Expropriation
Poste permanent

Les défis qui vous attendent :

La Ville de Laval est en grande effervescence et son territoire est en plein développement. Le Service des affaires juridiques s’occupe fièrement de tous les dossiers légaux à la Ville. À titre d’avocat.e, vous représenterez la Ville devant tous les tribunaux de droit commun et administratif et agirez, sur demande, à titre de conseiller juridique auprès des services de la Ville.

Plus particulièrement, vous serez appelé à :

• Représenter la Ville devant tous les tribunaux de droit commun et administratif notamment dans les domaines suivants : expropriation, fiscalité municipale, accès à l’information, responsabilité civile, droit de la personne, aménagement et urbanisme ;
• Agir à titre de conseiller juridique auprès des services de la Ville ;
• Gérer des dossiers diversifiés ;
• Rédiger des mises en demeure et des procédures judiciaires ;
• Négocier des ententes de règlement hors cour ;
• Rédiger des documents juridiques de toute nature pour différents services ;
• Effectuer de la recherche juridique et assurer une vigie des développements récents ;
• Soutenir et alimenter le développement des connaissances juridiques de l’organisation.

Ce que nous vous offrons :

• Un salaire établi en fonction des années d’expérience selon la grille salariale concurrentielle applicable pouvant aller jusqu'à 140 935 $;
• Un horaire de travail de 33,75 heures par semaine, permettant de concilier travail et vie personnelle ;
• Poste éligible à un travail en mode hybride;
• La possibilité de travailler dans des dossiers d’envergure sans avoir à vous soucier de la facturation ou du développement de clientèle;
• Un environnement de travail agréable et un lieu de travail facilement accessible (1200 boul. Chomedey, Laval);
• Un programme d’aide aux employés;
• De la formation payée par l’employeur;
• Remboursement de la cotisation professionnelle.

Le profil recherché :

• Membre en règle du Barreau du Québec depuis au moins six (6) ans;
• Posséder de l’expérience pertinente comme avocat notamment en matière de représentation devant les tribunaux et de règlement de litiges;
• Ouvert(e) et motivé(e) à travailler sur des sujets diversifiés;
• Bonne capacité d’adaptation et polyvalent;
• Habile à s’exprimer et à rédiger de manière claire, concise et précise;
• Bonne capacité d’analyse;
• Dynamique et capable de travailler sous pression;
• Joueur.euse d’équipe.

« Viens bâtir une île d’exception »

Postulez en ligne via Droit-inc dès maintenant!

La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.

LANE, avocats et conseillers d’affaires inc. est une firme d’avocats située à Laval et qui a été fondée en 2006. Nous avons également des bureaux à Laval ainsi qu’à Mirabel, et bientôt à Mont-Tremblant.

Nous œuvrons principalement en droit immobilier, en droit des affaires et en litige civil et commercial.

Nous sommes un cabinet reconnu pour notre organisation et la qualité de notre travail.

Nous préconisons le travail d’équipe et l’utilisation des plus récentes technologies.

Afin de poursuivre notre expansion, nous sommes présentement à la recherche d’un.e avocat.e pour se joindre à notre équipe de droit des affaires. L’avocat(e) recherché(e) pourra également être appelé(e) à assister notre équipe de litige, et à être impliqué(e) dans des dossiers de litiges civils et commerciaux ainsi qu’en droit immobilier.

Nous avons un (1) poste d’ouvert pour notre bureau de Laval.

Nous offrons un environnement de travail très moderne, convivial, à la fine pointe de la technologie et facilement accessible.

DESCRIPTION DES TÂCHES EN DROIT DES AFFAIRES

• Effectuer des transactions commerciales, incluant l’achat et la vente d’actions/d’actifs, ainsi que des vérifications diligentes;
• Rédiger et analyser divers contrats, incluant des conventions entre actionnaires, des lettres d’intention, des contrats de franchise, etc.;
• Rencontrer des clients et participer à des négociations commerciales; et
• Incorporer, organiser et dissoudre des sociétés, et tenir à jour des livres de minutes.

QUALIFICATIONS REQUISES

• Vous détenez un baccalauréat en droit et vous êtes membre du Barreau du Québec;
• Vous avez une (1) à deux (2) années d’expérience en droit des affaires au sein d’une firme d’avocats ou de notaires; et
• Vous avez également de l’expérience ou un intérêt pour le litige civil et commercial, ainsi que le droit immobilier.

VOTRE PROFIL

• Autonomie;
• Rigueur et sens de l’organisation;
• Capacité de composer avec une charge de travail importante;
• Vous souhaitez piloter un dossier de A à Z tout en bénéficiant du soutien d’une équipe et d’avocat(e)s expérimenté(e)s;
• Capacité à bâtir une relation avec la clientèle;
• Aisance au niveau de la gestion de son temps et des priorités;
• Vous êtes reconnu(e) pour vos habiletés de juriste et la qualité de votre travail et êtes constamment à la recherche d’approfondir vos connaissances et vos compétences juridiques;
• Bilinguisme (français et anglais);
• Grande aptitude pour la communication verbale et écrite;
• Excellent esprit de synthèse : capacité à simplifier ce qui est complexe avec rigueur;
• Vous recherchez un environnement de travail organisé et structuré et à la fine pointe de la technologie; et
• Grande aptitude pour le travail d’équipe (habiletés relationnelles et capacité à être performant en équipe).

Nous offrons des conditions de travail hautement concurrentielles, supérieures à la moyenne du marché, ainsi qu’un environnement de travail dynamique, convivial et axé sur le travail d’équipe.

Nous offrons également des avantages sociaux hautement concurrentiels, dont un généreux programme d’assurances collectives qui offre notamment l’accès à des soins de santé en ligne, une assurance salaire/invalidité, un généreux plan dentaire et une assurance médicaments (sans franchise).

Nous offrons également un fonds de pension à tous nos employés (REER collectif avec généreuse contribution de l’employeur).

Si ce poste vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae et votre lettre de présentation en toute confidentialité via Droit inc.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous ne communiquerons qu’avec les candidats.es retenus.es pour une entrevue.

PFD Avocats est présentement à la recherche d'un.e avocat.e dynamique et passionné.e pour combler un poste d’avocat.e qui pratiquera en droit du travail dans notre équipe à notre bureau de Saint Jérôme. PFD Avocats est un cabinet d'avocats multidisciplinaire qui se distingue par la qualité de ses services juridiques ainsi que par l’excellent environnement de travail qui y règne.

Notre équipe de professionnel.les en droit du travail compte plusieurs expert.es qui sont reconnu.es dans leur domaine pour leur rigueur et la qualité de leurs services. Il s'agit d'une excellente opportunité pour un.e avocat.e souhaitant faire partie de la relève du cabinet et d'y évoluer à long terme. La rémunération et les avantages offerts sont concurrentiels.

LE PROFIL RECHERCHÉ

Si vous répondez « Oui! » à ces questions, vous êtes peut-être le futur nouveau membre de notre équipe!

• Les défis et les dossiers stimulants vous allument?
• Vous aimez plaider?
• Vous avez de solides compétences en droit du travail et possédez un minimum de trois (3) années d'expérience?
• Vous souhaitez intégrer une équipe de professionnel.les passionné.es et reconnu.es pour l’excellence de leurs services juridiques?
• Vous possédez de grandes habiletés relationnelles?
• Vous voulez pratiquer dans un environnement de travail dynamique et dans lequel le bien-être des employés est au premier plan?

Nous avons hâte de vous rencontrer!

Les candidat.es intéressé.es devront présenter un profil académique et professionnel supérieur et être prêts à œuvrer dans un environnement stimulant mais aussi exigeant en plus de prioriser le travail d'équipe.

Le.la candidat.e choisi.e pourra profiter d'un excellent encadrement au sein d'une équipe spécialisée dans le secteur du droit du travail.

VOS NOMBREUX AVANTAGES

• Salaire concurrentiel
• Avantages sociaux compétitifs
• Excellentes conditions de travail
• Environnement stimulant et agréable
• Stationnement extérieur gratuit
• Possibilité de télétravail
• Plusieurs activités pour les employés au cours de l’année

L’ÉQUIPE PFD AVOCATS

PFD Avocats est le plus important cabinet de la Rive-Nord de Montréal avec près de 60 avocat.es et notaires qui sont appuyé.es par une équipe de parajuristes et d'adjointes juridiques dévouées et intéressées à la pratique du droit depuis plus de 85 ans. Six bureaux, soit à Boisbriand, Saint-Jérôme, Montréal, Mirabel, Laval et Sainte-Agathe-des-Monts, nous permettent d’être près de notre clientèle et de répondre à tous leurs besoins. Au total, ce sont près de 150 personnes qui composent notre équipe dynamique et qui offrent une gamme complète de services juridiques.

Postulez dès maintenant afin de vous joindre à notre équipe en soumettant votre curriculum vitae et vos relevés de notes via Droit-inc.

PFD vous remercie de votre intérêt envers ce poste et notre cabinet. Toutefois, prenez note que seules les candidatures retenues seront contactées.

À propos de Mila

Fondé par le professeur Yoshua Bengio de l’Université de Montréal, Mila rassemble des chercheurs spécialisés en intelligence artificielle (IA) et plus précisément en apprentissage automatique. Reconnu mondialement pour ses importantes contributions aux domaines de l’apprentissage profond et apprentissage par renforcement, Mila s’est particulièrement distingué dans la modélisation du langage, la traduction automatique, la reconnaissance d’objets et les modèles génératifs. Depuis 2017, Mila est le fruit d’une collaboration entre l’Université de Montréal et l’Université McGill, en lien étroit avec Polytechnique Montréal et HEC Montréal.

Mila s’est donné pour mission d’être un pôle mondial d’avancées scientifiques qui inspire l’innovation et l’essor de l’intelligence artificielle pour le bénéfice de tous.

Vos principales fonctions

Titre du poste : Technicien.ne juridique
Salaire : 55 000 $ à 80 000 $ par année à discuter selon l’expérience
Type de poste : temps plein (37.5 heures)
Date d’entrée en fonction : immédiatement

Morris & Dupuis est une étude notariale située au centre-ville de Montréal :
2075 boul. Robert Bourassa bureau 1400 Montréal Québec H3A 2L1 (Sortie métro McGill)

Avantages :

• Assurance vie, Maladie et dentaire disponible et payé à 50 % par l’employeur;
• Horaire flexible (conciliation travail/famille);
• Espace de travail lumineux et moderne;
• Bureau fermé du 24 décembre au 2 janvier inclusivement;
• 3 semaines de vacances.

Exigences :

Scolarité : DEC en technique juridique ou tout autre diplôme pertinent

Années d’expérience : 5 années d’expérience

Description des compétences :

• Personne débrouillarde, méticuleuse, organisée et positive;
• Bonne maitrise du français et anglais écrit et parlé;
• Connaissance du logiciel Pronotaire, et des sites REQ, Registre foncier, RDPRM, etc.;
• Capacité de travailler sous pression.

Description complète du poste :

• Effectuer des recherches sur les banques de données informatiques (Registre foncier, RDPRM, Plate-forme immobilière, Inforoute notariale, etc.;
• Communiquer avec les clients, les municipalités, les agents d’immeubles, les prêteurs, les créanciers, les assureurs, ou toute autre personne impliquée dans les transactions;
• Gérer le suivi des dossiers (ouverture et fermeture) et des appels;
• Gérer des dossiers immobilier (Hypothèque, vente, ajustement etc.), successions et des dossiers de testaments et mandats;
• Effectuer la facturation et toute tâche connexe.

Envoyez votre CV via Droit-inc.

Gascon réunit des avocats et des avocates, des notaires et des parajuristes enthousiastes qui partagent les mêmes valeurs et prennent un réel plaisir à unir leur force pour donner le meilleur d’eux-mêmes à chaque mandat. Ici, pas de portes closes ou de chacun pour soi. La qualité des mandats qui nous sont accordés fait l’envie de grands cabinets de Montréal. Notre groupe de droit immobilier collabore et exécute des transactions immobilières complexes comprenant des clients du secteur pour un éventail de besoins.

Dans le cadre de vos fonctions, vous représenterez les intérêts des institutions financières, des investisseurs immobiliers, des créanciers et des développeurs immobiliers et ferez notamment la préparation de partenariats immobiliers, de financements immobiliers tout en coordonnant le développement de projets immobiliers. Vous prendrez part aux négociations en lien avec des offres d’achat, de la location immobilière, des conventions de développement et des contrats de construction tout en ayant des contacts directs avec les clients. En plus d’avoir des habiletés de négociation, la personne recherchée devra posséder d’excellentes aptitudes en matière de rédaction.

Le titulaire du poste accompagnera des clients afin de contribuer à la réussite de leurs projets tout en faisant partie intégrante de chaque étape du développement immobilier. Dans le cadre de cet accompagnement, le titulaire du poste sera également appelé à procéder à la constitution de sociétés, à la préparation des documents corporatifs en lien avec un financement et à la rédaction de conventions entre actionnaires ou de sociétés en commandite.

Notre groupe est reconnu pour son environnemental stimulant, notre soutien et mentorat exceptionnel et des capacités d’avancement professionnel concrètes.

EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES

• Membre du Barreau du Québec
• Bilingue français / anglais tant à l’oral qu’à l’écrit
• Minimum de 7 à 10 ans d’expérience en immobilier
• Expérience passée en droit commercial et corporatif ou intérêt pour développer ce champ de pratique

APTITUDES ET HABILETÉS

• Habileté à gérer plusieurs dossiers simultanément en respectant les échéanciers avec rigueur
• Sens de l’initiative, de l’organisation, débrouillardise, minutie et autonomie
• Esprit d’équipe
• Curiosité intellectuelle

AVANTAGES

• Environnement de travail agréable, stimulant et convivial ;
• Travail en mode hybride (3 jours en télétravail/2jours en présentiel);
• Horaire de travail flexible ;
• Dossiers stimulants et d’importance ;
• Rémunération compétitive (selon expérience) tout en conservant les avantages d’un plus petit cabinet ;
• Avantages sociaux (Assurance groupe, REER, activités sociales, congés maladie, formation continue, etc.)
• Collations offertes et salle d'entrainement sur place
• Plusieurs activités pour les employés durant l'année

Veuillez prendre note que seulement les candidatures retenues seront contactées. Envoyez votre CV via Droit-inc.

Gascon réunit des avocats, des notaires et des parajuristes enthousiastes qui partagent les mêmes valeurs et prennent un réel plaisir à unir leur force pour donner le meilleur d’eux-mêmes à chaque mandat. Ici, pas de porte close ou de chacun pour soi. La qualité des mandats qui nous sont accordés fait l’envie de grands cabinets de Montréal.

Nous recherchons un.e adjoint.e juridique d’expérience dans le domaine du litige commercial et du litige assurance.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

• Ouverture et organisation des dossiers ; révision des documents et corrections;
• Recherches juridiques aux différents registres publics(Registre foncier, RDPRM, R.E.Q., Stratégis, etc.);
• Préparer et assister les avocats en litige à la rédaction de contrats, conventions et divers documents juridiques et correspondances;
• Assurer le suivi des dossiers, des échéanciers et des agendas;
• Transcrire les documents dictés;
• Coordination et suivi avec les clients et autres cabinets;
• Saisir les feuilles de temps et participer proactivement au processus de facturation;
• Organiser et assurer le suivi dans le classement des documents et des dossiers;
• Toutes autres tâches connexes.

HABILITÉS ET COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

• Expérience entre 5 et 10 ans en litige commercial et assurance;
• Bonne maîtrise de l’écriture, de l’orthographe et des règles de grammaire;
• Bilinguisme parlé et écrit requis (français et anglais);
• Maîtrise de la suite Microsoft Office;
• Dynamisme et débrouillardise;
• Curiosité et minutie;
• Sens des responsabilités et de l'organisation;
• Esprit d'équipe et d'initiative;
• Environnement de travail agréable, stimulant et convivial;
• Travail en mode hybride (3 jours en télétravail/2jours en présentiel);
• Horaire de travail flexible;
• Dossiers stimulants et d’importance;
• Rémunération compétitive (selon expérience) tout en conservant les avantages d’un plus petit cabinet;
• Avantages sociaux (Assurance-groupe, REER, activités sociales, congés maladie, formation continue, etc.)

AVANTAGES :

• Poste à temps plein, 5 jours par semaine (35 heures par semaine);
• Salaire entre 70 000 $ et 90 000 $ par année selon expérience.

Envoyez votre CV via Droit-inc.

Viens faire banque à part.

Choisir BDC comme employeur, c’est évoluer dans un milieu de travail sain, inclusif, riche de compétences et qui met de l'avant les meilleures conditions pour rassembler des équipes uniques où le pouvoir d'agir est réel. C’est aussi être au centre de projets économiques et financiers ambitieux afin de voir plus loin et de faire les choses différemment, pour alimenter le succès des entreprises canadiennes.

Choisir BDC comme employeur, c’est aussi :

• Des avantages sociaux flexibles et compétitifs, incluant un régime d’épargne du personnel où BDC te verse une contrepartie de tes cotisations volontaires, un régime de pension à prestations déterminées, un compte de dépenses mieux-être et soins de santé de 750 $, pour n’en nommer que quelques-uns
• En complément de vacances payées chaque année, cinq journées personnelles, des journées de maladie au besoin, et nos bureaux sont fermés du 25 décembre au 1er janvier
• Un modèle de travail hybride qui permet de vraiment concilier le travail et la vie personnelle
• Des possibilités d'apprentissage, de formation et de perfectionnement, et bien plus encore...

APERÇU DU POSTE

Nous sommes à la recherche d’un.e avocat.e compétent.e et qualifié.e pour se joindre à l’équipe dynamique et collaborative des Affaires juridiques, Financement à Montréal. Il ou elle sera chargé.e de donner des conseils sur diverses questions de financement et de participer à des projets organisationnels stratégiques. Le candidat choisi ou la candidate choisie travaillera ainsi en collaboration avec l'équipe des Affaires juridiques, ainsi qu'avec les unités d'affaires internes et les avocats externes.

L'équipe des Affaires juridiques est composée de conseillers juridiques internes et de techniciens et de techniciennes juridiques (parajuristes). Le rôle consiste à fournir des conseils juridiques, des orientations et des directives aux centres d'affaires et aux unités opérationnelles, ainsi qu'aux avocats externes, sur des questions liées à la structuration des prêts, au financement, à la prise de sûreté, à l'administration et à la mise en œuvre. Le candidat doit être en mesure de démontrer son expérience et son expertise et de fournir des conseils clairs sur la documentation relative aux sûretés, de traiter les questions de priorité et d'autres questions qui se posent lors de la prise de sûretés réelles et personnelles, ainsi que d'autres questions relatives aux prêts et à la prise de sûretés. Le candidat devra être capable d'examiner et de réviser les documents d'engagement de prêt, les sûretés et autres documents de financement, en veillant à ce que les conseils juridiques soient compatibles avec une approche commerciale pratique. La connaissance des procédures de faillite, d'insolvabilité et d'exécution est un atout pour ce poste.

LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT

• Jouer un rôle de conseiller et formuler des recommandations aux centres d'affaires et aux unités opérationnelles sur diverses questions relatives au financement des clients externes et/ou sur des projets internes ayant une incidence sur les clients et sur la conduite des affaires de l'organisation
• Conseiller les centres d'affaires, les comptes spéciaux (réalisation) et les groupes de restructuration des affaires sur le traitement des comptes problématiques, participer à l'élaboration ou à l'approbation des plans d'action, donner des instructions à des avocats externes au besoin et veiller à la conformité aux politiques et procédures de BDC relatives à l'exécution des garanties de prêt
• Assurer la liaison entre les avocats externes et les partenaires internes afin de fournir des conseils juridiques axés sur l'entreprise.
• Négocier et préparer des ententes au besoin
• Fournir du soutien, de l'encadrement, de la formation et des conseils au personnel des Affaires juridiques
• Préparer et présenter régulièrement de la formation juridique aux partenaires internes
• Surveiller les lois, les règlements et les décisions nationales et régionales susceptibles d'avoir une incidence sur les activités de financement de BDC et donner des avis à ce sujet, et faire rapport à la direction sur ces changements au besoin
• Conseiller la direction sur les lacunes ou les problèmes observés dans les formulaires ou les procédures de sécurité de BDC, formuler des recommandations en vue de leur amélioration et rédiger des formulaires et des contrats types au besoin
• Collaborer avec différentes unités d’affaires pour les conseiller sur diverses initiatives d’affaires
• Prendre le leadership des projets stratégiques interdépartementaux et/ou multi-juridictionnels
• Se tenir à l’affût des développements technologiques applicables aux processus de BDC

CE QUE NOUS RECHERCHONS

• Baccalauréat en droit
• Membre en règle du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires du Québec.
• Au moins 5 à 7 ans d'expérience pertinente en droit commercial, en droit des services financiers, en immobilier commercial. De l’expérience en faillite, insolvabilité et liquidation à titre de conseiller juridique interne est considérée comme un atout
• Le bilinguisme en anglais et en français
• Capacité à collaborer pour résoudre des problèmes complexes et à gérer efficacement des priorités concurrentes dans un environnement au rythme rapide et à volume élevé et aptitude à suivre et à mener à bien les tâches
• Capacité d’analyser une question et d’emprunter une voie décisive en temps opportun
• Excellentes capacités de jugement et de résolution de problèmes
• Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite
• Excellent présentateur et formateur, capable de simplifier et d'expliquer les pratiques et procédures de prêt
• Avoir un excellent esprit d'équipe et une approche fortement axée sur le client

BDC est fière d'être l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada et l'un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous nous engageons à favoriser un environnement diversifié, équitable, inclusif et accessible où toutes les employées et tous les employés peuvent s'épanouir et savoir qu’elles et ils sont pleinement accueilli.es et apprécié.es au travail. Si vous avez besoin d'accommodations pour compléter votre candidature, n’hésitez pas à nous contacter.

Bien que nous appréciions toutes les candidatures, nous vous informons que seules les candidatures sélectionnées seront contactées. Veuillez noter que l’usage du masculin dans l’écriture du titre du poste ci-haut n’est utilisé qu’à des fins de référencement.

Envoyez votre CV via Droit-inc.

Lapointe Rosenstein Marchand Melançon est présentement à la recherche d’un.e notaire sénior.e pour rejoindre notre équipe.

Principales responsabilités :

• Gérer des dossiers de financement, de vente d’immeubles, des recherches de titres et la préparation d’actes hypothécaires.
• Gérer les transactions immobilières, y compris la rédaction et l'examen des contrats, et la gestion des clôtures de transactions.
• Certifier des documents pour les fins de l’Apostille.
• Conseiller les clients sur les questions juridiques relatives aux transactions immobilières.
• Établir et entretenir des relations solides avec les clients, en fournissant un service à la clientèle exceptionnel.
• Répondre aux questions des clients et fournir des conseils juridiques clairs et précis.
• Travailler en étroite collaboration avec les avocats et les notaires de la firme pour offrir une approche intégrée et complète aux clients.
• Collaborer avec les autres membres de l'équipe juridique pour assurer une gestion efficace des dossiers.
• Coordonner avec les parties prenantes externes, y compris les institutions financières et les autorités publiques, pour faciliter les transactions.

Qualifications :

• Expérience en droit immobilier, de préférence commercial.
• Minimum de cinq à sept (5-7) années d'expérience en tant que notaire.
• Membre en règle de la Chambre des notaires du Québec.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite, en français et en anglais.
• Compétences éprouvées en service à la clientèle et capacité à établir des relations solides avec les clients.
• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs dossiers simultanément.
• Maîtrise des outils informatiques courants (suite Office, logiciels de gestion notariale).

Envoyez votre CV via Droit-inc.

Vous possédez au moins cinq ans d'expérience en tant que parajuriste en droit corporatif et vous accordez une importance primordiale à la qualité de votre travail, plutôt qu'à la quantité de tâches accomplies? Si c’est le cas, vous êtes exactement la personne que je recherche!

Notre client, un cabinet réputé de notaires, est à la recherche d’un.e parajuriste en droit corporatif méticuleux.se pour accompagner son équipe.

Situé en plein cœur du centre-ville de Montréal, et directement accessible via le réseau souterrain (idéal pour échapper aux rigueurs de l’hiver québécois), ce poste représente l’opportunité que vous attendiez pour combiner expertise et environnement de travail stimulant.

Rejoignez une équipe où vous serez reconnu.e et entouré.e tout en exerçant un métier que vous aimerez!

Vos futurs avantages :

• Poste permanent de 37,5 heures par semaine;
• Horaires flexibles du lundi au vendredi;
• Salaire débutant à 60 000 $ et pouvant aller jusqu’à 75 000 $ par an, selon l’expérience;
• Bonus discrétionnaire;
• 3 semaines de vacances par an, incluant les vacances de la construction durant lesquelles le cabinet est fermé;
• Assurances collectives payées à 100 % par l’employeur (soins dentaires et médicaux, médicaments, invalidité de courte et de longue durée);
• Fermeture de l’Étude entre Noël et le jour de l’An ainsi à titre de congés payés supplémentaires aux vacances;
• Cabinet accessible du métro via la station Bonaventure (gare Centrale);
• Espace réservé pour les vélos;
• Environnement de travail stimulant et professionnel;
• Autonomie dans la gestion des dossiers et des délais;
• Encadrement par les membres de l’équipe, et soutien en tout temps;
• Équipe soudée et chaleureuse.

Vos futures responsabilités :

• Rédaction de divers documents juridiques dans le cadre de transactions commerciales (acquisition/vente d’actions de PME et d’entreprise, réorganisation corporative, fusion, roulement, gel, rachat d’actions, agenda de clôture);
• Vérification des livres de société, rédaction des rapports afférents, et préparation des documents nécessaires;
• Maintien annuel des dossiers des clients : assurer la préparation des divers documents et dépôts;
• Rédaction et préparation de la documentation relative aux constitutions, à la modification des statuts, au changement d’administrateurs/dirigeants, à l’émission ou au transfert d’actions, au changement d’adresse du siège social, à la dissolution, aux enregistrements extra provinciaux (plus rarement) et d’autres opérations corporatives;
• Dépôts divers auprès des registres gouvernementaux : Corporations Canada, registraire des entreprises, registre foncier, registre des droits personnels et réels mobiliers, et registres des autres provinces (plus rarement):
• Procéder aux dépôts post-clôture, et à la préparation des relieurs de clôture numériques;
• Recherche et vérification diligente de divers registres publics, tels que le registre des droits personnels et réels mobiliers, le registre foncier du Québec, les plumitifs de la province de Québec, ceux d’autres Cours et tribunaux;
• Gestion autonome des dossiers et des délais;
• Assistance à la réalisation et la rédaction d’actes notariés (successions, fiducies, planifications testamentaires) et de projets spéciaux;
• Communication écrite et orale avec la clientèle.

Compétences et qualités recherchées :

• Diplôme d’études collégiales en techniques juridiques ou équivalences;
• Minimum de cinq années d’expérience pertinente en droit corporatif;
• Très bonne connaissance de la suite Microsoft Office;
• Excellente connaissance de la Loi canadienne sur les sociétés par actions, de la Loi sur les sociétés par actions (Québec), et de la Loi sur la publicité légale des entreprises;
• Excellentes habiletés de gestion des dossiers, des délais et du temps;
• Excellente maitrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Maîtrise de l’anglais, (un atout);
• Minutie et souci de la qualité et du détail (l’étude alloue le temps nécessaire à la réalisation de ces objectifs);
• Organisation, ordre, précision;
• Diplomatie et professionnalisme;
• Autonomie et polyvalence;
• Facilité à analyser et à résoudre des problèmes;
• Capacité à travailler en équipe.

Un peu plus d’informations sur le cabinet :

Notre client est un cabinet de notaires qui se distingue par son expertise approfondie dans plusieurs secteurs clés du droit, notamment la planification successorale, la protection du patrimoine, le droit corporatif et fiscal, ainsi que les transferts intergénérationnels et les dons planifiés. Son approche repose sur une collaboration étroite avec les conseillers externes des clients (comptables, banquiers, juristes) afin de leur proposer des stratégies adaptées à leurs objectifs à long terme.

Composé de notaires possédant une vaste expérience, ce cabinet est reconnu pour son professionnalisme et son engagement envers des solutions juridiques efficaces et personnalisées.

En intégrant cette équipe, vous rejoindrez un environnement où l’accent est mis sur la qualité du travail, l’innovation et la collaboration, ce qui vous permettra d’évoluer aux côtés de professionnels passionnés par leur métier.

Envoyez votre CV via Droit-inc.

CONSEILLER.ÈRE JURIDIQUE

VOTRE MISSION

Relevant de la Vice-présidence, Affaires juridiques, le(-la) Conseiller(ère) juridique est responsable de la rédaction, de la négociation et de la révision de diverses ententes commerciales dans le secteur des technologies ainsi que d’émettre des conseils juridiques. La prochaine personne titulaire du poste sera aussi appelée à assister le secrétariat corporatif. ll s'agit d'un poste à durée déterminée pour un remplacement de congé de maternité, avec possibilité de prolongation ou de permanence.

VOS RESPONSABILITÉS :

Activités reliées à la valorisation des technologies :

• Rédiger, négocier et réviser des contrats de transfert de technologies et des contrats commerciaux variés;
• Préparer et obtenir des avis juridiques en matière de propriété intellectuelle et de transfert de technologies;
• Assurer que les titres des droits de propriété intellectuelle afférents aux technologies à transférer soient clairs;
• Assurer un rôle de conseiller juridique auprès de l’organisation sur les processus de valorisation et de transfert des technologies et préparer les contrats types;
• Contribuer aux négociations et à la clôture d’investissements et réviser les conventions reliées à ces investissements, notamment les conventions entre actionnaires et les conventions de souscription;
• Soutenir et alimenter le développement des connaissances juridiques de l’organisation;
• Prendre part à tout projet spécial impliquant, le cas échéant, des considérations juridiques;
• Assurer toutes autres responsabilités et tâches connexes confiées par la Vice-présidence.

Activités reliées aux affaires corporatives :

• Assister le secrétariat corporatif (c.-à-d. préparer les résolutions écrites, participer à la rédaction des procès-verbaux, assurer les suivis découlant de ces réunions, maintenir à jour les livres et registres corporatifs, rédiger divers documents de nature corporative, incluant des règlements, politiques et autres documents corporatifs).

PROFIL RECHERCHÉ

Formation et expérience :

• Baccalauréat en droit et membre du Barreau du Québec ;
• Expérience d’au moins trois (3) ans en droit des affaires et en propriété intellectuelle ;
• Expérience en financement d’entreprise, en capital de risque et en sociétés en commandite, sera considérée comme un atout ;
• Expérience acquise auprès d’un cabinet d’avocats d’envergure sera également considérée comme un atout.

Compétences et connaissances :

• Excellentes aptitudes rédactionnelles ;
• Maitrise du français et de l’anglais (parlé et écrit) ;
• Forte capacité à exercer un rôle-conseil et à maintenir un haut niveau de professionnalisme et de discrétion ;
• Excellente habileté de négociation ;
• Aisance dans l’utilisation des technologies informatiques.

Aptitudes :

• Capacité à s’adapter à différents enjeux et à composer avec des partenaires internes et externes de l’organisation ;
• Orientation approche client ;
• Habileté de communication et relationnelle ;
• Capacité à gérer les priorités et à livrer selon l’échéancier convenu ;
• Faire preuve de jugement et de rigueur ;
• Capacité à travailler de façon autonome tout en participant au succès de l’équipe.

Axelys offre une rémunération concurrentielle, un régime d’assurance collective et un régime d’épargne-retraite.

Les personnes intéressées par ce poste peuvent soumettre leur candidature via Droit-inc.

Axelys souscrit à l’équité en matière d’emploi.

Avocat.e ou notaire, planification successorale
10 ans + | Montréal

Notre client est l’un des cabinets les plus importants au Québec et il dessert une clientèle sophistiquée composée d’entreprises prospères qui lui sont loyales.

Compte tenu de la croissance soutenue de sa clientèle, il est à la recherche d’un avocat ou notaire spécialisé en planification successorale pour joindre son équipe multidisciplinaire déjà composée de plusieurs professionnels.

Vous serez appelé à établir le meilleur scénario de planification successorale possible pour la clientèle fortunée desservie. Vous exposerez vos recommandations aux clients et préparerez les documents requis à partir des informations déjà détenues ou collectées via un système sophistiqué de gestion des renseignements pertinents. Vous interviendrez sur des questions de retrait de capital, d’attribution de revenus, etc.

La planification successorale n’a plus de secrets pour vous? Vous êtes membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires et avez à cœur de bien servir vos clients? Nous aimerions vous parler. Il n’est pas nécessaire d’avoir déjà développé une clientèle pour vous qualifier. Contactez-nous sans tarder.

Envoyez votre CV via Droit-inc. Réf. #33271

Pour plus d’informations, veuillez contacter :

Me Dominique Tardif (514) 228-2880 poste 320)
M. Maxime Thérien (514) 228-2880 poste 323)

Dunton Rainville S.E.N.C.R.L. est un cabinet regroupant plus d’une centaine d’avocats, notaires et conseillers en relations de travail répartis entre les bureaux de Montréal, Laval, Longueuil, Joliette, Saint-Jérôme, Saint-Jean-sur-Richelieu et Sherbrooke. Nos professionnels possèdent une expertise de pointe et le cabinet agit dans tous les domaines requérant des services juridiques, plus particulièrement en affaires commerciales, bancaires et immobilières, droit du travail, de l’emploi et immigration, droit public, municipal, scolaire et de la santé ainsi que droit civil, assurances, construction et familial.

Sommaire du poste

Type d’emploi : permanent
Date d’entrée en fonction : dès maintenant
Horaire de travail : 40 heures par semaine
Lieu de travail : Montréal et Ile Bizard

*** Possibilité d’atteindre le statut d’associé rapidement

Description du poste

Notre équipe de notaires est en expansion au bureau de Montréal et en développement dans l’Ouest de L’Ile de Montréal. Nous sommes donc à la recherche d’une personne pouvant agir à titre de notaire et ayant entre zéro (0) et cinq (5) ans de pratique. Le candidat sera appelé à assurer la prise en charge complète de ses dossiers, sous la gouverne d’un notaire sénior et avec le support d’adjointes et techniciennes spécialisées en droit notarial. Voici donc les principales tâches qui vous seront confiées :

• Rédiger des documents juridiques tels que des actes relatifs aux transactions immobilières, des testaments, des mandats de protection, du droit commercial pour épauler certains de nos avocats, des procédures non contentieuses et successions;
• Agir, majoritairement dans les affaires relatives au droit immobilier commercial ;
• Informer les clients de leurs droits et de toute question de nature juridique ;
• Remplir des fonctions administratives et de gestion reliées à la pratique du droit.

Profil recherché

• Membre de la Chambre des notaires du Québec ;
• Entre zéro (0) et cinq (5) ans d’expérience à titre de notaire (stage inclus);
• Expérience en droit immobilier (résidentiel et/ou commercial) ;
• Excellent français et anglais tant à l’oral qu’à l’écrit.

Notes

Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le texte. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous. Seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées.

Envoyez votre CV via Droit-inc.

Description de l’emploi

FNF Canada, une division de Fidelity National Financial, est l'un des plus importants fournisseurs d'assurance titres et de services auxiliaires au pays. Avec notre croissance continue au Canada, nous recherchons un.e assistant.e juridique.

Les candidats idéaux posséderont une expérience en immobilier dans un cabinet de notaires occupé ou dans un environnement connexe. Ils doivent savoir travailler sous pression ainsi que sous une supervision minimale, et être capables de gérer les situations difficiles avec tact et diplomatie. Ils doivent également être très organisés, avoir d'excellentes compétences en gestion du temps et afficher une attitude positive.

Les responsabilités principales :

• Traiter des dossiers de refinancement et résoudre des problèmes de titres, ainsi que répondre aux exigences des prêteurs;
• Traiter directement avec le prêteur, le courtier, les notaires et le client pour résoudre les problèmes;
• Examiner les documents avec les clients et traiter la documentation pour signature;
• Vérifier toutes les informations hypothécaires avec le client et le prêteur;
• Préparer les documents en joignant les documents nécessaires du prêteur;
• Préparer les documents et les transmettre au signataire;
• Demander des fonds au prêteur;
• Recevoir la confirmation du produit du prêteur;
• Préparer l'état des recettes et des décaissements.

Qualifications :

• Diplôme d'études collégiales dans un domaine connexe;
• Une expérience dans un cabinet de notaires est un atout;
• Doit être très organisé et avoir d'excellentes compétences en gestion du temps;
• Excellentes compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit;
• Régime de rémunération et d'avantages sociaux concurrentiel;
• Travail dans une culture entrepreneuriale, dynamique et axée sur le plaisir de travailler;
• Modalités de travail flexibles;
• Possibilités d'apprentissage, de perfectionnement professionnel et de cheminement de carrière.

FNF Canada offre un régime de rémunération et d’avantages sociaux concurrentiel ainsi que des possibilités d’avancement professionnel fort intéressantes au sein d’une société du classement Fortune 500. Les personnes qui aspirent à ce poste peuvent faire parvenir leur CV via Droit-inc. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.

FNF Canada est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Des mesures d’adaptation seront offertes aux personnes handicapées qui participent à notre processus de recrutement.

Juriste

Revenu Québec souhaite recruter des juristes qui occuperont des emplois réguliers. Nous recrutons au(x) endroit(s) suivant(s) : Québec, Montréal.

Plus précisément, les emplois sont offerts au 3800, rue de Marly, à Québec, ou au 500, boulevard René-Lévesque Ouest, à Montréal.

De nouveaux défis, c’est juste ici!

Travailler chez nous, c’est se réaliser grâce à l’énergie collective. C’est aussi contribuer à bâtir une société plus équitable.

Faites partie de notre équipe et occupez un emploi gratifiant tout en bénéficiant de nombreux avantages, dont les suivants :

Votre contribution à la mission de Revenu Québec

La Direction des affaires juridiques de Revenu Québec, c’est une équipe de 22 personnes qui contribuent à répondre aux demandes de conseils juridiques relatives à toutes les lois, autres que celles concernant la fiscalité, qui s’appliquent à Revenu Québec. À titre d’exemple, la direction apporte un soutien juridique aux directions générales en répondant aux demandes d’interprétation en matière de biens non réclamés (en lien principalement avec le droit successoral et le droit applicable aux divers produits financiers), de pensions alimentaires, de droit des affaires, de droit de la faillite, de propriété intellectuelle, de Charte de la langue française et de droit du travail. Elle intervient aussi notamment en matière de droit contractuel ainsi qu’en matière d’accès à l’information et de protection des renseignements confidentiels. Elle collabore également à la rédaction des lois et des règlements liés aux domaines du droit qui relèvent de son autorité.

En évoluant au sein de cette équipe, vous collaborerez avec vos collègues en vue de relever des défis stimulants, tout en apportant un soutien juridique de grande qualité à l’organisation. La rigueur intellectuelle, l’excellence du service, le jugement et le raisonnement juridique sont des principes fondamentaux qui guideront votre travail au quotidien.

Votre quotidien à Revenu Québec

En tant que juriste, vous devrez

• conseiller l’organisation dans les domaines de droit relevant de votre direction et rédiger, réviser ou approuver, selon le cas, des documents, dont des ententes, des contrats, des politiques et des directives, en lien avec ces domaines;
• émettre des opinions juridiques (écrites ou verbales) liées aux différents domaines du droit relevant de votre direction;
• participer aux travaux de divers comités ainsi que fournir les opinions et les conseils nécessaires pour apporter un éclairage adéquat sur des questions juridiques et des orientations de Revenu Québec.

En prime, vous aurez l’occasion de vous épanouir professionnellement grâce au soutien d’une équipe expérimentée qui aura à cœur votre réussite et votre avancement.

Les prérequis

Pour vous joindre à notre équipe, vous devez

• être titulaire d’un diplôme d’études universitaires de premier cycle équivalant à une 16e année d’études et reconnu par une autorité compétente dans le domaine juridique;
• être membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires du Québec;
• avoir le statut de citoyen canadien ou celui de résident permanent, ou encore être titulaire d’un permis de travail valide au Canada.

Le fait de détenir de l’expérience en matière de droit contractuel, d’accès à l’information, de droit immobilier (notamment en matière de vérification d’actes de vente d’immeubles et de recherches de titres) et de biens non réclamés (relativement au droit successoral et au droit applicable aux divers produits financiers) pourrait être considéré comme un atout.

Vos qualités professionnelles

Ce poste vous plaira si vous

• faites preuve de rigueur;
• possédez d’excellentes aptitudes pour la recherche, l’analyse, la synthèse et la vulgarisation de concepts complexes;
• possédez de bonnes habiletés en communication orale et écrite;
• avez le sens des responsabilités;
• avez des aptitudes marquées pour le travail d’équipe;
• savez gérer plusieurs dossiers à la fois grâce à votre excellent sens de l’organisation vous permettant de respecter des échéanciers serrés.

Salaire

Le salaire sera déterminé à la suite d’une analyse de vos expériences de travail pertinentes et de votre formation. Il est donc important d’inscrire toutes ces informations dans votre dossier en ligne et votre curriculum vitæ.

Notez que, selon la présente convention collective, les avocates et avocats et les notaires ont droit, en plus de leur salaire annuel, à une prime de fonction juridique équivalant à 2 % du traitement versé pour chaque heure régulière rémunérée. Cette prime n’est pas assujettie à la cotisation au régime de retraite.

L’échelle salariale affichée est celle en vigueur au 31 mars 2023. Celle-ci sera revue suivant la conclusion des négociations collectives.

Comment postuler

Pour postuler, ou pour obtenir de l’information, consultez l’offre d'emploi sur la page Emplois de notre site Internet, via Droit-inc. L'affichage prend fin le 20 octobre 2024.

Programme d’accès à l’égalité en emploi

Revenu Québec applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Vous êtes passionné par l’immobilier et souhaitez poursuivre votre carrière en tant que conseiller juridique en entreprise?
Vous aimez travailler avec les baux commerciaux et souhaitez poursuivre votre apprentissage dans le domaine de l’immobilier commercial?

Notre cliente, un joueur important dans le domaine de l’immobilier commercial, est actuellement à la recherche d’un conseiller juridique bilingue spécialisé en négociation / rédaction des documents immobiliers pour rejoindre son équipe.

Cet employeur, une entreprise québécoise dynamique qui bénéficie d’une réputation très enviable dans les secteurs du développement et de la gestion de projets immobiliers d’envergure, offre un environnement de travail où vous pourrez vous épanouir sur le plan professionnel, ainsi que des conditions et une rémunération avantageuse.

VOTRE RÔLE :

• Négocier et rédiger des baux commerciaux et diverses ententes commerciales, notamment auprès de locataires commerciaux;
• Agir comme personne-ressource pour toutes questions liées aux baux commerciaux;
• Collaborer avec différents intervenants du secteur immobilier afin de bien mener les divers projets innovants;
• Maintenir un excellent service à la clientèle, tant à l’interne qu’à l’externe de l’entreprise.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
Le candidat recherché doit :

• Être membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires;
• Posséder un minimum de cinq (5) ans d’expérience tangible dans des mandats juridiques touchant aux baux commerciaux;
• La minutie, l’attention aux détails et de fortes aptitudes en rédaction (tant en français qu’en anglais) sont aussi des qualités requises pour cet emploi.

L’emploi du masculin n’est utilisé que pour alléger le contenu.

CE DÉFI VOUS INTÉRESSE? Nous espérons vous rencontrer rapidement!

Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible via Droit-inc, en précisant le numéro de référence: 24-0275P.

Si toutefois vous désirez discuter plus amplement de cette opportunité, et ce préalablement à l’envoi de votre curriculum vitae, notre équipe se fera un plaisir de vous renseigner.

Josée Lapierre
Catherine De Guire
Me Freddy Bui
514.395.1115

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.

Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.

CNESST – Numéro de permis : AP-2000442

0Avocat.e en droit du travail

Revenu Québec souhaite recruter un.e avocat.e en droit du travail en vue de pourvoir un poste régulier. Nous recrutons au(x) endroit(s) suivant(s) : Montréal.

Plus précisément, l’emploi est offert au complexe Desjardins, à Montréal.

De nouveaux défis, c’est juste ici!

Travailler chez nous, c’est se réaliser grâce à l’énergie collective. C’est aussi contribuer à bâtir une société plus équitable.

Faites partie de notre équipe et occupez un emploi gratifiant tout en bénéficiant de nombreux avantages, dont les suivants :

• possibilité de télétravail;
• horaire flexibles et différents types de congés offerts;
• minimum de quatre semaines de vacances après la première année.

Votre contribution à la mission de Revenu Québec

La Direction principale des relations professionnelles de Revenu Québec, c’est une équipe de plus de 50 personnes qui contribuent chaque jour à documenter les enjeux et à conseiller les autorités en matière de conditions de travail, de relations professionnelles, de gestion de l’absentéisme, de réintégration au travail ainsi que de négociations et de relations avec les syndicats et les associations. Elle représente également l’organisation auprès des partenaires syndicaux et des associations ainsi qu’auprès des différentes instances judiciaires et quasi judiciaires en matière de droit du travail.

En évoluant au sein de cette équipe, vous collaborerez avec vos collègues en vue de relever des défis stimulants, comme le règlement d’ententes dans le cadre de litiges. L’excellence du service et l’intégrité sont des principes fondamentaux qui guideront votre travail au quotidien.

Votre quotidien à Revenu Québec

En tant qu’avocat.e en droit du travail, vous devrez :

• plaider ou intervenir régulièrement lors de l’arbitrage de griefs ainsi que dans le cadre d’autres dossiers amenés devant les tribunaux;
• préparer, en collaboration avec des conseillères et des conseillers en relations professionnelles, les dossiers relatifs à des griefs et à d’autres litiges, ainsi que représenter Revenu Québec;
• donner des consultations et des avis d’ordre juridique;
• rédiger des documents d’information et d’analyse visant à appuyer les gestionnaires dans leurs prises de décisions;
• fournir aux conseillères et aux conseillers en relations professionnelles une expertise relative à l’application des lois et des conventions collectives ainsi que des règlements et des directives sur les conditions de travail, en vue de les guider;
• représenter occasionnellement Revenu Québec dans le cadre des travaux des comités de relations patronales-syndicales, qui visent à résoudre des litiges et des problèmes liés aux relations de travail;
• participer au développement de l’expertise des conseillères et des conseillers en relations professionnelles en préparant des formations et en animant des ateliers de formation.

En prime, vous aurez l’occasion de vous épanouir professionnellement grâce au soutien d’une équipe expérimentée qui aura à cœur votre réussite et votre avancement.

Les prérequis

Pour vous joindre à notre équipe, vous devez :

• être titulaire d’un diplôme d’études universitaires de premier cycle équivalant à une 16e année d’études et reconnu par une autorité compétente dans le domaine du droit;
• être membre du Barreau du Québec;
• posséder au moins deux années d’expérience en droit du travail et en plaidoirie;
• avoir le statut de citoyen canadien ou celui de résident permanent, ou encore être titulaire d’un permis de travail valide au Canada.

Vos qualités professionnelles

Ce poste vous plaira si vous

• avez de bonnes compétences relationnelles et une force de persuasion;
• êtes autonome;
• faites preuve d’un grand sens des responsabilités;
• avez des aptitudes pour le travail d'équipe et collaboratif;
• démontrez des habiletés marquées en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Salaire

Le salaire sera déterminé à la suite d’une analyse de vos expériences de travail pertinentes et de votre formation. Il est donc important d’inscrire toutes ces informations dans votre dossier en ligne et votre curriculum vitæ.

Notez que, selon la présente convention collective, les avocates et avocats et les notaires ont droit, en plus de leur salaire annuel, à une prime de fonction juridique équivalant à 2 % du traitement versé pour chaque heure régulière rémunérée. Cette prime n’est pas assujettie à la cotisation au régime de retraite.

L’échelle salariale affichée est celle en vigueur au 31 mars 2023. Celle-ci sera revue suivant la conclusion des négociations collectives.

Comment postuler

Postulez via Droit-inc. Pour obtenir de l’information, consultez l’offre d'emploi sur la page Emplois de notre site Internet. L'affichage prend fin le 14 octobre 2024.

Programme d’accès à l’égalité en emploi

Revenu Québec applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

5-8 ans | Montréal (majoritairement télétravail)

• Vous voulez participer à la croissance d’une entreprise déjà bien implantée dans son créneau?

Notre client est un chef de file dans son domaine d’industrie et a des activités partout au pays. Afin de poursuivre son expansion et augmenter l’apport des services juridiques auprès de ses différentes filiales et ses franchisés, la société souhaite ajouter un avocat ou notaire à sa petite équipe déjà en place.

Tout en travaillant de concert avec les différentes unités d’affaires partout au Canada, vous agirez comme personne-ressource pour les filiales et franchises opérant au Québec. Vous serez appelé à réviser, rédiger et négocier différents types de contrats commerciaux, incluant des contrats de franchise, d’approvisionnement, de technologies de l’information, etc. Vous donnerez des conseils en lien avec l’interprétation des lois et règlements, la gestion des risques, le droit de l’emploi, pour ne nommer que quelques exemples. Vous serez également impliqué au niveau corporatif alors que vous participerez aux restructurations, aux transactions, à la maintenance corporative, etc.

Vous cherchez un quotidien loin de la monotonie? Si vous avez de l’expérience ou des connaissances en droit de la franchise, êtes bilingue et membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires, contactez-nous via Droit-inc!

Réf : #33183