Classements

Les classements de …l’incompréhension

Main image

Rene Lewandowski

2008-04-04 13:03:00

Bloomberg, Mergermarket et Thomson viennent de publier pour le 1er trimestre 2008 leur classement des cabinets d’avocats en fonction de leur participation aux fusions et acquisitions à l’échelle internationale.
Premier constat : comme on s’y attendait, l’activité est en forte baisse.

Les fusions et acquisitions mondiales pour les trois premiers mois de l’année totalisent 730 milliards de dollars, une baisse de 24,2% par rapport à la même période l’an dernier; il s’agit du niveau d’activité le plus bas depuis le troisième trimestre de 2006.

imge #1093


Ça, c’est pour les chiffres globaux, faciles à comprendre et à interpréter.

Car pour les détails, il faut être un véritable artiste intellectuel pour comprendre les données que publient ces trois éditeurs. En fait, pas tant pour les comprendre que pour les démêler.

Hier, nous publions le classement de Mergermarket, qui donnait McCarthy Tétrault en tête de liste de tous les cabinets internationaux pour sa participation (en valeur) aux F&A.

Super, mais en consultant celui de Bloomberg, on se rend compte que McCarthy n’apparaît même pas dans les 20 premiers!

Dans ce classement, l’américain Sullivan & Cromwell domine, alors que le premier cabinet canadien est Davies Ward Phillips & Vineberg, en dixième position.

Qui dit vrai? Ces écarts viennent du fait que chaque éditeur a ses propres critères pour inclure ou non une transaction dans le calcul de ses résultats, m’explique-t-on.

Petite suggestion aux éditeurs: peut-être devriez-vous vous consulter afin d’établir des normes que tout le monde pourra comprendre.

En attendant, voici les trois classements en question.

Bon casse-tête!


Classement Bloomberg
Classement Mergermarket
Classement Thomson
15151
Publier un nouveau commentaire
Annuler
Remarque

Votre commentaire doit être approuvé par un modérateur avant d’être affiché.

NETiquette sur les commentaires

Les commentaires sont les bienvenus sur le site. Ils sont validés par la Rédaction avant d’être publiés et exclus s’ils présentent un caractère injurieux, raciste ou diffamatoire. Si malgré cette politique de modération, un commentaire publié sur le site vous dérange, prenez immédiatement contact par courriel (info@droit-inc.com) avec la Rédaction. Si votre demande apparait légitime, le commentaire sera retiré sur le champ. Vous pouvez également utiliser l’espace dédié aux commentaires pour publier, dans les mêmes conditions de validation, un droit de réponse.

Bien à vous,

La Rédaction de Droit-inc.com

PLUS

Articles similaires