Avocat.e

Avec plus de 1 000 municipalités et MRC membres, la Fédération québécoise des municipalités (FQM) a pour mission de défendre les intérêts politiques et économiques des régions. Vous collaborerez à faire du Québec de demain le Québec de toutes les régions en permettant aux municipalités du territoire d’offrir des milieux de vie dynamiques et prospères à leurs citoyens, en leur donnant accès à des services de qualité, dans le respect des réalités régionales.

Nous sommes donc à la recherche d’un avocat.e dynamique et motivé.e pour faire partie d’une équipe engagée qui répond aux besoins des municipalités et des régions, contribue à l’atteinte des objectifs de l’organisation et participe à faire en sorte que le Québec de demain soit le Québec de toutes les régions.

TON QUOTIDIEN À LA FQM

Sous l’autorité de la direction du Service d’assistance juridique, l’avocat.e aura pour mission d’accompagner et de conseiller les municipalités membres de la FQM ainsi que les assurés du Fonds d’assurance des municipalités du Québec sur diverses questions juridiques. La personne titulaire du poste sera également appelée à collaborer avec les différents services de la FQM afin de les guider dans le respect des exigences légales et réglementaires applicables en matière municipale.

LE RÔLE QUI T’ATTEND

Dans le cadre de ses fonctions, l’avocat.e-conseil aura pour mission d’offrir un accompagnement juridique stratégique aux municipalités et MRC membres de la FQM, ainsi qu’aux assurés du Fonds d’assurance des municipalités du Québec. Plus précisément, la personne titulaire du poste sera appelée à :

• Fournir des conseils juridiques préventifs aux municipalités et MRC, sous forme d’opinions écrites et verbales, afin d’éviter les erreurs et omissions et de limiter les risques de litiges, notamment dans les domaines suivants :
• Appliquer de la Loi sur l’accès aux documents des organismes publics et sur la protection des renseignements personnels;
• Gestion contractuelle et appels d’offres ;
• Responsabilité civile ;
• Aménagement et urbanisme ;
• Droit public et administratif ;
• Fiscalité municipale, évaluation foncière et expropriation.
• Effectuer des recherches approfondies en droit municipal en analysant les lois, règlements, jurisprudence et doctrine applicables.
• Collaborer avec les différents services de la FQM afin de les guider dans le respect des exigences légales et réglementaires applicables en matière municipale.
• Rédiger, examiner et valider divers documents juridiques, tels que des ententes, conventions et autres actes légaux pertinents.
• Contribuer au développement des connaissances juridiques des municipalités en offrant des formations et en rédigeant les articles spécialisés pour diverses publications.
• Assurer la représentation de la FQM auprès de ses membres, assurés, clients et partenaires en participant activement aux activités de l’organisation et en agissant à titre de personne-ressource sur les enjeux juridiques municipaux.

Ce poste offre une occasion unique de jouer un rôle clé dans le soutien juridique du milieu municipal québécois, au sein d’une organisation dynamique dédiée à la défense des intérêts des municipalités et à leur développement

POURQUOI TE JOINDRE À NOUS?

Ce qui nous distingue :

• Rémunération concurrentielle
• Notre généreux régime d’assurances collectives, incluant les protections dentaire et oculaire
• La participation conjointe à un régime de retraite (cotisations 5 % employeur; 5 % employé)
• Un minimum de 3 semaines de vacances annuelles dès l’entrée en fonction
• Une banque de 6 congés flexibles pour raisons personnelles
• Congés payés entre Noël et le jour de l’An
• 13 journées fériées par année

Et plus encore :

• Les vendredis après-midi en congé tout l’été
• Des activités sociales et sportives
• Programme de reconnaissance pour souligner les évènements professionnels et personnels importants
• Tous les équipements informatiques qu’il te faut pour bien travailler, tant au bureau qu’à la maison
• On encourage le développement de tes compétences par de la formation continue
• Tu auras accès à des collègues aux expertises et aux profils diversifiés qui viendront enrichir ton quotidien et ton développement

LE PROFIL QU’ON RECHERCHE

*Toute combinaison de formation et d’expérience professionnelle jugée pertinente seront considérées.

• Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en droit;
• Être membre en règle du Barreau du Québec;
• Posséder un minimum de 3 ans à 5 ans d’expérience dans un poste comportant des responsabilités similaires;
• Posséder une expérience en milieu municipal ou auprès d’organismes publics constitue un atout;
• Connaissances approfondies des lois et règlements en matière municipale;
• Maîtriser parfaitement la langue française tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Bon sens de la communication écrite et orale;
• Habilité à vulgariser l’information;
• Démontrer de la rigueur et un grand souci du détail;
• Capacité à gérer efficacement plusieurs dossiers simultanément;
• Faire preuve d’autonomie;
• Aptitude à analyser des enjeux complexes, à effectuer des recherches juridiques approfondies et à rédiger des opinions et documents clairs et précis;
• Capacité à proposer des solutions proactives aux enjeux rencontrés par les municipalités;
• Capacité à créer des liens avec la clientèle;
• Capacité à travailler avec de courts échéanciers;
• Avoir un sens politique développé.

*Toute combinaison de formation et d’expérience professionnelle et toute autre expérience jugée pertinente seront considérées.

Envoyez votre CV via Droit-inc.