Vous êtes étudiant ou jeune diplômé et ne savez pas comment vous mettre en valeur sur le marché du travail? En suivant ces quelques règles vous devriez y arriver !
Jill Backer, spécialiste de la gestion de la relation avec les employeurs à la Brooklyn Law School, prodigue ses conseils sur Law Jobs.
N°1. Multipliez les expériences professionnelles
Ou l’art de se montrer motivé !
En effet, il est essentiel que vous donniez envie au recruteur. Chaque expérience dans le domaine juridique, chaque emploi/pro bono/stage vous servira lors de votre recherche d’emploi !
Pour être compétitif sur le marché : vous devez montrer, par vos expériences passées, tout votre enthousiasme et votre sérieux.
N°2. Multipliez les occasions d’apprendre
Ou l’art de soigner son CV universitaire !
Etudiants ? Tirez profit de vos cours, inscrivez vous partout où vous pourrez glaner des informations utiles dans votre domaine, ne cessez jamais d’apprendre.
Diplômés ? Sachez que la plupart des écoles vous permettent d’assister à des cours à moindre frais (voir gratuitement). Élargissez ainsi vos connaissances, spécialisez-vous, ou- au contraire- découvrez un tout nouveau domaine !
N°3. Mettez-vous en valeur !
Ou l’art de construire un résumé convaincant !
Il doit impérativement souligner vos compétences. Tout ce que vous avez pu faire dans le passé (voir n°1) doit y être condensé, et exposé à la lumière de l’emploi visé.
La forme est aussi importante que le fond. Consacrez du temps, et de l’énergie, à le construire. Évitez toutes polices bizarres, tout « loisir » étrange.
Prenez conseil auprès du Centre de Carrières de votre école.
N°4. Soignez votre lettre de présentation !
Ou l’art de se démarquer !
Clairement : évitez toute lettre type. La lettre doit être soignée, bien rédigée et surtout… adaptée à chacun de vos possibles employeurs !
L’erreur à ne pas commettre est de penser que les recruteurs ne s’en aperçoivent pas !
Ils recherchent du personnel intéressé, compétent, soucieux et des détails et de l’endroit où il postule. Une lettre de présentation type, et pleine de banalités, leur prouve que vous ne l’êtes pas.
N°5. Restez toujours actif !
Une chose est sûre, pour décrocher un emploi, il faut se bouger!Ou l’art de se lancer corps et âme dans sa recherche !
D’abord armez-vous de patience. Ce n’est pas parce que vous avez postulé pour tel poste dans tel cabinet que le recruteur vous doit quelque chose. Ensuite, soyez persévérant. Il est possible que votre recherche s’étale sur des mois !
Que faire en attendant ?
Parcourez la toile ! Martindale et Google pour commencer. Les sites d’emplois ensuite (et même les non spécialisés comme Monster.com ou nytimes.com !).
Renseignez-vous au maximum sur les cabinets dans lesquels vous postulez, cela vous sera utile.
Dans tous les cas, surtout activez-vous car personne ne viendra vous chercher… sur votre canapé !
6953
Publier un nouveau commentaire
Remarque
Votre commentaire doit être approuvé par un modérateur avant d’être affiché.
NETiquette sur les commentaires
Les commentaires sont les bienvenus sur le site. Ils sont validés par la Rédaction avant d’être
publiés et exclus s’ils présentent un caractère injurieux, raciste ou diffamatoire. Si malgré
cette politique de modération, un commentaire publié sur le site vous dérange, prenez
immédiatement contact par courriel (info@droit-inc.com) avec la Rédaction. Si votre demande
apparait légitime, le commentaire sera retiré sur le champ. Vous pouvez également utiliser
l’espace dédié aux commentaires pour publier, dans les mêmes conditions de validation, un droit
de réponse.
