Emplois Avocat.e en droit des assurances
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Technicien.ne juridique aux poursuites pénales
Ville de RepentignyRepentigny -Permanent à temps plein -Hybrid
La Ville de Repentigny occupe une place de choix parmi les employeurs de la grande région de Lanaudière. Elle propose de nombreuses carrières d’avenir, et ce, dans plusieurs secteurs d’emploi.
Le bureau des procureurs de la Ville de Repentigny est actuellement à la recherche d’une personne rigoureuse et professionnelle pour combler un poste permanent de technicien.ne juridique aux poursuites pénales.
Sous la supervision des procureures de la Ville, la personne titulaire du poste accomplit diverses tâches relatives aux poursuites pénales et criminelles intentées devant la Cour municipale. Elle effectue des tâches d’analyse et de traitement dans des dossiers d’accès à l’information. Elle est appelée à rédiger et à vérifier différents documents à caractère juridique dans le cadre des poursuites pénales et criminelles. Elle procède également à différentes recherches législatives et jurisprudentielles.
Principales responsabilités
- Rédiger et vérifier divers documents et en assurer le suivi en fonction des lois et règlements applicables ainsi que des politiques et procédures internes;
- Effectuer des demandes d’attestation auprès de la SAAQ;
- Effectuer des recherches de titres;
- Préparer des versions intégrées de règlements municipaux (administratives);
- Traiter les demandes de divulgation de preuve en matière criminelle;
- Procéder à l’analyse préliminaire des demandes d’intenter des poursuites criminelles;
- Préparer les documents requis pour l’assignation des témoins;
- Tenir à jour le tableau de suivi des dossiers des procureurs et exécuter diverses tâches liées à la tenue des dossiers;
- Effectuer les recherches et les analyses législatives, réglementaires jurisprudentielles, doctrinales, codes et politiques variés et nécessaires à la préparation des différents types de dossiers et rédiger les résumés et rapports pertinents;
- Effectuer les commandes de papeterie et assurer un suivi auprès des fournisseurs.
- Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques juridiques ou l’équivalent;
- Détenir une excellente connaissance du fonctionnement des logiciels de la suite Microsoft Office;
- Posséder une connaissance fonctionnelle des logiciels Unicité et Écran Procureur (atout);
- Posséder une très bonne connaissance du droit criminel et pénal, ainsi que des lois et règlements régissant les municipalités;
- Détenir une bonne connaissance des différents logiciels, applications et moteurs de recherche juridique;
- Être reconnu.e pour son excellent service à la clientèle et sa rigueur professionnelle;
- Détenir un bon sens de l’organisation et de gestion des priorités;
- Faire preuve d’une grande capacité d’analyse, de synthèse et de jugement;
- Faire preuve de discrétion et d’autonomie;
- Être inclusif dans ses interventions avec autrui et dans les stratégies qu’il ou elle propose dans le cadre de ses fonctions et être en adéquation avec les valeurs de l’organisation.
- Traiter et analyser des demandes d’accès à l’information à des renseignements policiers lorsque l’enquête est soumise au procureur;
- Assurer le suivi des demandes d’accès à l’information et l’envoi des réponses et autres documents requis aux termes de la loi;
Qualifications et exigences
- Détenir au minimum deux (2) à trois (3) années d’expérience pertinente dans des fonctions similaires;
- Détenir d’excellentes aptitudes rédactionnelles en français;
- Détenir une connaissance fonctionnelle de la langue anglaise;
Ce que nous offrons
- Un poste syndiqué permanent dont le salaire horaire varie entre 31,57 $ et 37,83 $ (salaire déterminé en fonction de l’expérience à l’embauche) ;
- Un horaire de travail de 33.5 heures par semaine, de jour ;
- Un rôle essentiel dans une équipe compétente et rigoureuse;
- Un horaire de travail hybride permettant de travailler à distance 50 % du temps;
- Une gamme complète d’avantages sociaux (assurances collectives, fonds de pension à prestations déterminées, banques de vacances et congés, etc.).
Soumettre une candidature
Vous possédez les compétences requises ? Via Droit-inc ou en visitant le portail employeur de la Ville de Repentigny afin de soumettre votre candidature au plus tard le 3 septembre 2024.
Programme d’accès à l’égalité en emploi
La Ville de Repentigny propose un environnement de travail qui place le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion au cœur des priorités.
Par son programme d'accès à l'égalité en emploi et les diverses mesures en place pour favoriser l’intégration de son personnel, la Ville prend des moyens concrets pour composer des équipes de travail qui reflètent la richesse de son territoire.
Accessible et inclusive, la Ville continue de mettre en place tous les moyens nécessaires pour s’assurer que l’ensemble de son personnel puisse s’épanouir dans un cadre sécuritaire et équitable.
Merci de contribuer à enrichir la fonction publique repentignoise!
![Groupe Evoludev](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/20240813162755__logo.png)
Technicien.ne juridique
Groupe EvoludevRepentigny -Permanent à temps plein -Hybrid
Groupe Evoludev est fier d’offrir aux gens de Lanaudière, des Laurentides et de Montréal-Est des unités locatives contemporaines neuves ou récentes.
Responsable de la gestion locative et i...
Si tu souhaites faire partie d’une équipe incroyable, dynamique, passionnée et humaine au sein d’une entreprise en pleine expansion dans le domaine de l’immobilier, ne cherche plus, Groupe Evoludev est l’employeur pour toi!
En constante évolution et étant reconnu pour son développement immobilier, Groupe Evoludev carbure à la création d’espaces de vie contemporains dans des secteurs méticuleusement analysés. Notre équipe professionnelle est assurément le maillon fort de l’entreprise. Elle se démarque par l’expertise de chacun de ses membres, la collaboration, le partage d’idées et de solutions innovantes, ainsi que par ses standards d’excellence auprès de notre clientèle.
En travaillant avec nous, tu profiteras
- Un horaire de travail flexible et une formule de travail hybride
- Stationnement gratuit sur place et café à volonté pour faciliter les journées au bureau!
- La possibilité de t’épanouir dans ton rôle, de t’impliquer et de partager tes idées
- Un environnement de travail humain où la reconnaissance fait partie de nos valeurs
- Pour le reste, il faudra postuler pour le découvrir !
Le défi à relever
Travaillant sous la responsabilité de la Directrice, Investissements et Affaires juridiques, la personne titulaire du poste effectuera différents mandats concernant, entre autres, la coordination, la révision et la rédaction d’un large éventail de documents juridiques touchant plusieurs aspects du droit commercial, immobilier et corporatif.
Responsabilités du poste
- Assister l’équipe Investissement et affaires juridiques et travailler en étroite collaboration avec la conseillère juridique à l’interne
- Préparer les diverses conventions et résolutions d’entreprises
- Réviser et rédiger diverses ententes juridiques en droit commercial, immobilier et corporatif
- Assister les différentes divisions (développement, financement, partenariat, construction, comptabilité, location, marketing) dans tous leurs besoins juridiques (principalement contractuels)
- Analyser les documents reçus et effectuer le montage des dossiers de transactions immobilières (acquisition, financement, vente), d’incorporations d’entreprises, d’achats/ventes d’actions et dissolutions d’entreprise
- Assister les professionnels externes dans le cadre de diverses transactions immobilières (acquisition, financement, vente)
- Communiquer avec les partenaires et investisseurs pour collecter les informations nécessaires
- Rédaction de baux commerciaux
- Consigner les documents dans les bases de données
- Communiquer les informations pertinentes aux autres départements
- Créer des modèles pertinents
- Développer et mettre à jour une base de précédents
- Effectuer toutes autres tâches connexes liées aux financements et affaires légales
Profil du candidat recherché
- Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit
- Rigueur et autonomie
- Capacité à gérer un volume important de dossiers
- Capacité à travailler en équipe, bonne communication interpersonnelle
- Excellent sens de l’organisation et des priorités
- Connaissance du fonctionnement du REQ et du registre foncier
- Habiletés en service à la clientèle
Pour réussir dans ce poste, il te faut
- Expérience minimale de trois (3) ans dans le domaine immobilier et corporatif
- DEC ou BAC dans le domaine juridique (un atout)
Tu as envie de participer à faire une différence et de partager notre passion pour l’immobilier? On veut te rencontrer! Envoie ton CV via Droit-inc.
![Ville De Terrebonne](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/895fb5be84f1d95b1d6f0a79d0a81e2b.jpg)
Avocat.e - Premier poste
Ville De TerrebonneTerrebonne -Permanent à temps plein
La Ville de Terrebonne cherche présentement à compléter son équipe de près de 1 200 employés qui œuvrent chaque jour à faire de Terrebonne u...
La Ville de Terrebonne cherche présentement à compléter son équipe de près de 1 200 employés qui œuvrent chaque jour à faire de Terrebonne une ville dynamique et attrayante. Municipalité en plein essor qui compte maintenant près de 122 000 citoyennes et citoyens, Terrebonne constitue la 10e municipalité en importance au Québec.
Les projets remplis de défis vous allument? Joignez sans tarder notre équipe stimulante et contribuez à bâtir un milieu de vie de qualité en posant votre candidature pour le poste d'Avocat.e
Sous la responsabilité de la cheffe des affaires juridiques, contentieux, droit des marchés et conformité, le titulaire exerce un rôle-conseil auprès des différents services de la Ville sur toute question d’ordre juridique relevant de la division des affaires juridiques. Il assume également les principales responsabilités suivantes :
- Rédiger des opinions juridiques concernant l'interprétation et l’application des diverses lois et règlements municipaux pour les différents services de la Ville ;
- Effectuer des vérifications juridiques, doctrinales et jurisprudentielles dans différents dossiers;
- Vérifier la conformité juridique de tout projet de règlement ou de résolution;
- Rédiger, corriger et/ou réviser diverses ententes municipales;
- Participer à la refonte réglementaire des règlements généraux;
- Collaborer à l'application de la Loi sur l'accès à l'information pour les dossiers qui lui sont confiés;
- Participer au développement des relations avec les cabinets d'avocats, et divers bureaux externes ;
- Participer à l’analyse des réclamations soumises à la Ville. Analyser la preuve, les dommages allégués et la responsabilité civile, mandater des experts le cas échéant ;
- Émettre les recommandations à l’effet d’entamer ou non tout recours judiciaire;
- Rédiger des procédures judiciaires dans les dossiers qui lui sont confiés ;
- Analyser et préparer les dossiers d’audition, plaider les dossiers qui lui sont confiés et représenter la Ville devant les tribunaux;
- En collaboration avec son supérieur immédiat, assurer une vigie et le suivi des modifications législatives et des décisions des tribunaux pouvant impacter son domaine d’activités et les pratiques administratives ou municipales;
- Participer au processus électoral en collaboration avec le président d’élections;
- Élaborer et mettre en œuvre des formations dans les matières relevant de son domaine d’expertise et assurer un transfert de ses connaissances auprès de ses collègues.
Affaires contractuelles
- Analyser et rédiger des opinions juridiques pour tout contrat, document d’appel d’offres, appels de propositions, devis, cahier de charges ou autre document contractuel requis par les Directions de la Ville;
- Rédiger et vérifier les protocoles d’entente impliquant les divers organismes et partenaires de la Ville;
- Assurer la gestion et la rédaction des baux, obtenir la signature et procéder à leur publication;
- Vérifier la conformité juridique des soumissions reçues.
Litige et urbanisme
- Collaborer, lorsque requis aux recours institués en vertu de la Loi visant principalement la récupération de sommes payées injustement à la suite de fraudes ou de manœuvres dolosives dans le cadre de contrats publics;
- Collaborer, lorsque requis, à la rédaction de règlements d’urbanisme (plan d’urbanisme, zonage), effectuer les recommandations appropriées à cet effet ;
- Analyser toute réglementation en matière d’urbanisme et émettre toute opinion juridique eu égard à la validité;
- Conseiller les Inspecteurs lors de la rédaction des constats d’infraction, aider à la préparation de la preuve et plaider les dossiers à la cour municipale;
- Recommander au comité exécutif tout recours en vertu de l’article 227 et suivants de la Loi sur l’aménagement et l’urbanisme (LAU) ou autres, plaider ces dossiers et recommander de porter tout jugement en appel dans le meilleur intérêt de la Ville.
EXIGENCES :
- Détenir un baccalauréat en droit;
- Être membre du Barreau du Québec;
- Détenir une expérience de quatre (4) ans dans des fonctions similaires;
- Expérience en analyse et rédaction de contrat et accessoirement en litige et en plaidoirie;
- Connaissances des lois et règlements afférents à son domaine d’activités.
- Des conditions de travail compétitives avec un horaire flexible à 32.5h/ semaine;
- Une rémunération globale concurrentielle;
- Un régime d’assurances collectives complet pour vous et votre famille;
- Un régime de retraite des plus intéressants;
- Une offre compétitive de vacances, congés fériés, congés mobiles et une politique de télétravail.
APTITUDES ET HABILETÉS :
- Profondeur d’analyse;
- Développement de partenariat;
- Persuasion;
- Sens politique;
- Qualité de jugement;
- Planification;
- Agilité;
- Rigueur;
- Expression verbale;
- Habileté à rédiger des documents de nature juridique ou administrative.
CONDITIONS DE TRAVAIL :
L’échelle salariale annuelle de cet emploi se situe entre 81 011 $ et 109 181 $ (salaire 2021, convention collective en cours de négociation) à laquelle est jumelée une gamme complète d'avantages sociaux.
La Ville de Terrebonne souscrit au principe d’égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Pour soumettre votre candidature, vous devez postuler en ligne en accédant au site internet de la Ville de Terrebonne au www.ville.terrebonne.qc.ca/carrieres avant la date de fermeture du concours.
Nous vous remercions de votre intérêt, mais veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.
![Ville De Terrebonne](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/895fb5be84f1d95b1d6f0a79d0a81e2b.jpg)
Avocat.e - Deuxième poste
Ville De TerrebonneTerrebonne -Permanent à temps plein
La Ville de Terrebonne cherche présentement à compléter son équipe de près de 1 200 employés qui œuvrent chaque jour à faire de Terrebonne u...
La Ville de Terrebonne cherche présentement à compléter son équipe de près de 1 200 employés qui œuvrent chaque jour à faire de Terrebonne une ville dynamique et attrayante. Municipalité en plein essor qui compte maintenant près de 122 000 citoyennes et citoyens, Terrebonne constitue la 10e municipalité en importance au Québec.
Les projets remplis de défis vous allument? Joignez sans tarder notre équipe stimulante et contribuez à bâtir un milieu de vie de qualité en posant votre candidature pour le poste d'Avocat.e
Sous la responsabilité de la cheffe des affaires juridiques, transactions
immobilières et développement, le titulaire exerce un rôle-conseil auprès des
différents services de la Ville sur toute question d’ordre juridique relevant
de la division des affaires juridiques. Il assume également les principales
responsabilités suivantes :
- Rédiger des opinions juridiques concernant l'interprétation et l’application des diverses lois et règlements municipaux pour les différents services de la Ville ;
- Effectuer des vérifications juridiques, doctrinales et jurisprudentielles dans différents dossiers;
- Vérifier la conformité juridique de tout projet de règlement ou de résolution;
- Rédiger, corriger et/ou réviser diverses ententes municipales;
- Participer à la refonte réglementaire des règlements généraux;
- Collaborer à l'application de la Loi sur l'accès à l'information pour les dossiers qui lui sont confiés;
- Participer au développement des relations avec les cabinets d'avocats, et divers bureaux externes ;
- Participer à l’analyse des réclamations soumises à la Ville. Analyser la preuve, les dommages allégués et la responsabilité civile, mandater des experts le cas échéant ;
- Émettre les recommandations à l’effet d’entamer ou non tout recours judiciaire;
- Rédiger des procédures judiciaires dans les dossiers qui lui sont confiés ;
- Analyser et préparer les dossiers d’audition, plaider les dossiers qui lui sont confiés et représenter la Ville devant les tribunaux;
- En collaboration avec son supérieur immédiat, assurer une vigie et le suivi des modifications législatives et des décisions des tribunaux pouvant impacter son domaine d’activités et les pratiques administratives ou municipales;
- Participer au processus électoral en collaboration avec le président d’élections;
- Élaborer et mettre en œuvre des formations dans les matières relevant de son domaine d’expertise et assurer un transfert de ses connaissances auprès de ses collègues.
Affaires contractuelles
- Analyser et rédiger des opinions juridiques pour tout contrat, document d’appel d’offres, appels de propositions, devis, cahier de charges ou autre document contractuel requis par les Directions de la Ville;
- Rédiger et vérifier les protocoles d’entente impliquant les divers organismes et partenaires de la Ville;
- Assurer la gestion et la rédaction des baux, obtenir la signature et procéder à leur publication;
- Vérifier la conformité juridique des soumissions reçues.
Litige et urbanisme
- Collaborer, lorsque requis aux recours institués en vertu de la Loi visant principalement la récupération de sommes payées injustement à la suite de fraudes ou de manœuvres dolosives dans le cadre de contrats publics;
- Collaborer, lorsque requis, à la rédaction de règlements d’urbanisme (plan d’urbanisme, zonage), effectuer les recommandations appropriées à cet effet ;
- Analyser toute réglementation en matière d’urbanisme et émettre toute opinion juridique eu égard à la validité;
- Conseiller les Inspecteurs lors de la rédaction des constats d’infraction, aider à la préparation de la preuve et plaider les dossiers à la cour municipale;
- Recommander au comité exécutif tout recours en vertu de l’article 227 et suivants de la Loi sur l’aménagement et l’urbanisme (LAU) ou autres, plaider ces dossiers et recommander de porter tout jugement en appel dans le meilleur intérêt de la Ville.
EXIGENCES :
- Détenir un baccalauréat en droit;
- Être membre du Barreau du Québec;
- Détenir une expérience de quatre (4) ans dans des fonctions similaires;
- Expérience en analyse et rédaction de contrat et accessoirement en litige et en plaidoirie;
- Connaissance des lois et règlements afférents à son domaine d’activités.
- Des conditions de travail compétitives avec un horaire flexible à 32.5h/ semaine;
- Une rémunération globale concurrentielle;
- Un régime d’assurances collectives complet pour vous et votre famille;
- Un régime de retraite des plus intéressants;
- Une offre compétitive de vacances, congés fériés, congés mobiles et une politique de télétravail.
APTITUDES ET HABILETÉS :
- Profondeur d’analyse;
- Développement de partenariat;
- Persuasion;
- Sens politique;
- Qualité de jugement;
- Planification;
- Agilité;
- Rigueur;
- Expression verbale;
- Habileté à rédiger des documents de nature juridique ou administrative.
CONDITIONS DE TRAVAIL :
L’échelle salariale annuelle de cet emploi se situe entre 81 011 $ et 109 181 $ (salaire 2021, convention collective en cours de négociation) à laquelle est jumelée une gamme complète d'avantages sociaux.
La Ville de Terrebonne souscrit au principe d’égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Pour soumettre votre candidature, vous devez postuler en ligne en accédant au site internet de la Ville de Terrebonne au www.ville.terrebonne.qc.ca/carrieres avant la date de fermeture du concours.
Nous vous remercions de votre intérêt, mais veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.
![Hamon & Screnci](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/1ad0db31f86e383b6358db86a7d840f8.jpg)
Avocat.e litige civil 2-3 ans d’expérience, salaire à partir de 80 000 $ par année + boni
Hamon & ScrenciJoliette -Permanent à temps plein -Hybrid
Nous sommes à la recherche d’un.e avocat.e qui pratique le litige civil et immobilier qui sera basé-e au bureau de Joliette, mais avec des d...
Nous sommes à la recherche d’un.e avocat.e qui pratique le litige civil et immobilier qui sera basé-e au bureau de Joliette, mais avec des déplacements occasionnels au bureau de Saint-Eustache pour rencontrer des clients.
Le.la candidat.e doit avoir deux (2) trois (3) années d’expérience en litige et doit avoir fait des représentations devant les tribunaux depuis le début de sa pratique. Il doit offrir aux clients une rigueur juridique et des suivis diligents.
DESCRIPTION DU POSTE :
- Lieu de travail : Joliette et Saint-Eustache à l’occasion;
- Possibilité de télétravail 2-3 jours par semaine selon le volume de clients.
AVANTAGES :
- Salaire compétitif, boni annuel, frais de téléphone cellulaire et cotisations professionnelles payées;
- Ordinateur portable fourni. Café, latte, cappuccino à volonté!
- Régime d’assurances collectives après 90 jours d’emploi;
- Horaire flexible Boni annuel.
CANDIDAT RECHERCHÉ :
- Avoir une belle personnalité;
- Être membre du Barreau;
- Détenir une expérience devant les tribunaux;
- Avoir le sens de la planification et de l’organisation;
- Avoir de l'entregent et une attitude positive;
- Aimer le travail d’équipe;
- Capacité à gérer son stress;
- Bonne connaissance des moteurs de recherches (Canlii, Caij, etc.);
- Connaissance du logiciel Jurisconcept (un atout);
- Maîtrise du français et de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit.é
Le.la candidat.e recherché.e doit posséder beaucoup d’autonomie et une bonne capacité de traiter différents types de dossiers civils.
Envoyez votre candidature via Droit-inc,
![Bélanger Sauvé](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/20231220132647__B%C3%A9langer_Sauv%C3%A9_DI_2.jpg)
Avocat.e en droit municipal et administratif (5-10 ans) - Joliette
Bélanger SauvéJoliette -Permanent à temps plein
Vous désirez exercer votre carrière au sein d’une équipe qui se démarque par son professionnalisme et l’envergure de ses dossiers ? Joignez-...
Vous désirez exercer votre carrière au sein d’une équipe qui se démarque par son professionnalisme et l’envergure de ses dossiers ? Joignez-vous à Bélanger Sauvé !
Bélanger Sauvé est à la recherche d’un.e avocat.e spécialisé.e en litige, en droit municipal et administratif pour joindre son bureau de Joliette.
Principaux mandats :
La personne choisie prendra en charge des dossiers qui lui seront confiés, rencontrera les clients, effectuera les recherches et suivis appropriés, négociera, se présentera à la cour, au besoin, et traitera les dossiers avec discernement, diligence et efficacité.
Profil recherché :
Les candidatures recherchées devront démontrer une expérience pertinente devant les tribunaux à titre de premier acteur, une connaissance ou un intérêt particulièrement probant en droit municipal et en droit administratif. La capacité de communiquer dans un excellent français tant à l’écrit qu’à l’oral est primordiale et une connaissance minimale de la langue anglaise s’impose.
Ce que nous offrons :
- Bélanger Sauvé offre des salaires et des avantages sociaux compétitifs.
- Notre cabinet se démarque par un environnement de travail stimulant, dynamique et empreint de collégialité.
- Avec nous, il vous sera possible d’évoluer au sein d’une structure crédible et solide afin de développer votre potentiel et votre clientèle à long terme
À propos de nous :
Fondé en 1967, Bélanger Sauvé regroupe plus de 50 avocates et avocats spécialisés en droit municipal, en droit du travail, en droit des affaires et sociétés, en droit administratif, en droit des assurances et litiges civils et en droit familial et des successions, toutes et tous appuyés par une équipe dynamique et pluridisciplinaire.
Notre cabinet dessert une vaste clientèle grâce à ses bureaux situés à Montréal, à Joliette et à Trois-Rivières. Nous conseillons et représentons de nombreuses municipalités, régies intermunicipales et municipalités régionales de comtés du Québec, entreprises privées, organismes publics et parapublics québécois ainsi que des assureurs sur le plan national et international.
Ce défi vous intéresse? Veuillez acheminer votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation via le formulaire de Droit-inc.
Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité et seules les candidatures retenues seront contactées.
Au plaisir de vous compter parmi nous !
![Harnois Énergies](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/b22b75509ed9586b62e1a6fc8bcda552.jpg)
Avocat.e
Harnois ÉnergiesJoliette -Permanent à temps plein -Hybrid
Envie de conjuguer une carrière stimulante avec une qualité de vie exceptionnelle? Chez Harnois Énergies, nous cherchons un avocat pour rejo...
Envie de conjuguer une carrière stimulante avec une qualité de vie exceptionnelle? Chez Harnois Énergies, nous cherchons un avocat pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que partenaire clé de notre Directrice principale, affaires juridiques et secrétariat corporatif, tu auras l’occasion de contribuer activement à la conformité, à la gouvernance et à la gestion des risques tout en soutenant des projets innovants en environnement, énergies nouvelles et technologies de l'information.
Travailler comme avocat chez Harnois Énergies, c’est :
- Élaborer la mise en place des politiques et règles internes en collaboration avec les différents départements;
- Mettre en place et assurer une vigie des bonnes pratiques en matière environnementale, de gouvernance, ainsi que de gestion de risques;
- Effectuer un rôle conseil vis-à-vis des nouvelles règles et politiques;
- Rédiger des contrats, des accords et des ententes pour l’entreprise;
- Agir comme secrétaire du conseil d’administration des sociétés affiliées.
On a plein d’avantages pour toi en tant qu'avocat :
- Une gamme d’avantages sociaux : REER collectif, assurance groupe;
- Une carte Énergie Express qui offre des rabais sur l’essence;
- Un programme de vacances compétitif;
- Un gym et un programme Santé et mieux-être ;
- Le remboursement de tes frais annuel du Barreau et de formation ;
- Des activités sociales organisées par l’entreprise;
- Un emploi qui te permet d’avoir un bel équilibre entre ta vie personnelle et professionnelle;
- Un environnement propice au développement et une ambiance décontractée et conviviale.
Seras-tu notre prochain avocat ?
- Tu es membre en règle du Barreau du Québec;
- Tu possèdes 6 à 10 ans d'expérience dans le domaine;
- Tu as de bonnes connaissances de la structure et du déroulement des conseils d’administration;
- Tu as d’excellentes capacités de rédaction, communication et planification;
- Tu as une bonne connaissance du français et de l’anglais, autant à l'oral qu'à l'écrit (l'anglais est requis afin de pouvoir communiquer avec nos partenaires anglophone)
Prêt.e à rejoindre une entreprise où ton bien-être et ton développement professionnel sont au cœur des priorités ? Postule dès maintenant via Droit-inc pour devenir notre prochain avocat!
Harnois Énergies. En plein ça.
*Veuillez noter que la forme masculine est utilisée sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le texte.
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Avocat.e en droit du travail et santé et sécurité du travail
ACRGTQMontréal -Permanent à temps plein -Hybrid
L’Association des constructeurs de routes et grands travaux du Québec (ACRGTQ) est un organisme à but non lucratif ayant pour mandat de prom...
L’Association des constructeurs de routes et grands travaux du Québec (ACRGTQ) est un organisme à but non lucratif ayant pour mandat de promouvoir les intérêts des entrepreneurs en construction œuvrant dans le secteur « Génie civil et voirie ». À cet égard, l’ACRGTQ représente la majorité des principaux entrepreneurs et fournisseurs de biens et services qui travaillent dans la construction de routes, d’ouvrages de génie civil et de grands travaux au Québec, au Canada et à l’étranger. Elle est la seule association québécoise représentative de l’industrie du génie civil et de la voirie.
Notre cliente, l’ACRGTQ est à la recherche d’un.e avocat.e en droit du travail et santé et sécurité du travail pour un poste permanent pour son bureau situé à Montréal, arrondissement Anjou (7905, boul. Louis-H. Lafontaine, bureau 100 Montréal (Québec) H1K 4E4).
Description de l’emploi :
Au sein de ce contentieux, vous effectuerez toutes tâches relatives à la défense des intérêts des membres, incluant le conseil, la négociation et la représentation dans une grande variété de dossiers relatifs au droit du travail et de la santé et sécurité du travail. Vous serez régulièrement appelé.e à faire des représentations devant les différentes divisions du Tribunal administratif du travail, principalement la division de la santé et la sécurité du travail et, occasionnellement, la division de la construction et la qualification professionnelle. Vous serez régulièrement appelé.e à plaider en matière pénale statutaire devant la Cour du Québec et occasionnellement à procéder en arbitrage de grief et devant les tribunaux de droit commun.
Vous aurez une grande autonomie dans la gestion et la tenue des dossiers qui vous seront attribués tout en bénéficiant du support d’adjointes administratives et de vos pairs. Vous aurez la chance de travailler dans un climat convivial au sein d’une équipe multidisciplinaire, compétente et dynamique.
L’ACRGTQ propose un mode de travail hybride lequel permet jusqu’à trois (3) jours en télétravail et d’une présence minimale de deux (2) jours par semaine à leurs bureaux.
Le profil recherché :
- Être membre du Barreau du Québec et posséder entre deux (2) et cinq (5) ans d’expérience, principalement en droit du travail et en santé-sécurité;
- Faire preuve de polyvalence, de rigueur et d’un grand dynamisme;
- Posséder d’excellentes habiletés de communication;
- Intérêt à travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire;
- Avoir une bonne maîtrise des outils de recherche juridique;
- Posséder une voiture et être disposé.e à se déplacer.
Les conditions de travail :
En plus d’un salaire concurrentiel établi en fonction de vos compétences et de votre expérience, vous bénéficierez notamment des conditions de travail suivantes :
- Une gamme d’avantages sociaux incluant un généreux régime d’assurances médicale et dentaire ainsi qu’une assurance-vie, une assurance-invalidité et voyages, après 3 mois de service.
- Contribution à un programme d’épargne-retraite collectif, après 12 mois de service.
- Un congé payé de deux semaines pour la période des fêtes, en plus des vacances annuelles déterminées par une politique interne tenant compte de votre expérience et de vos états de service.
- Cinq jours de congé de maladie.
- La couverture des frais de cotisations professionnelles ainsi que les frais relatifs à la formation professionnelle exigés par le Barreau du Québec.
- Le remboursement des dépenses encourues dans le cadre de vos fonctions, telles que les frais de déplacement, d’hébergement et de repas.
- La fourniture des outils technologiques tels que téléphone cellulaire, ordinateur portable, système de visioconférence moderne.
- Vous serez également invité(e) à participer, aux frais de l’association, à des activités associatives et sociales vous permettant de côtoyer la clientèle et vos collègues de travail dans un contexte différent.
Vous possédez les qualités requises et êtes prêt à relever de nouveaux défis, contactez sans plus tarder en toute confidentialité la firme Recrutement juridique Haney inc. via Droit-inc.
Ce poste est confié en exclusivité à Recrutement juridique Haney inc. Tout CV envoyé directement sera redirigé pour étude. Veuillez noter que seuls les candidats possédant les qualifications et l'expérience requises pour le poste seront contactés.
![Ville de Rosemère](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/20240710142420__Rosem%C3%A8re.jpg)
Avocat.e / notaire
Ville de RosemèreRosemère -Permanent à temps plein -Hybrid
CE QUE LA VILLE T’OFFRE : Horaire de travail : du lundi au jeudi de 8h30 à 17h et vendredi de 8h à 12h Ville ayant à cœur le bien-être de se...
CE QUE LA VILLE T’OFFRE :
Horaire de travail : du lundi au jeudi de 8h30 à 17h et vendredi de 8h à 12h
Ville ayant à cœur le bien-être de ses employés:
- Politique de télétravail;
- Programme d’assurances collectives;
- Fonds de pension à prestations déterminées;
- Congés mobiles et maladies;
- Programme d’aide aux employés;
- Service de télémédecine;
- Belle ambiance de travail, des employés motivés et engagés.
Valeurs organisationnelles : Cohérence, Ouverture, Solidarité et Engagement.
PROJETS AUXQUELS VOUS PARTICIPEREZ ET POUR LESQUELS VOUS SEREZ APPELÉ À METTRE TOUTES VOS COMPÉTENCES À CONTRIBUTION EN ASSISTANT LES DIFFÉRENTS SERVICES DE LA VILLE :
- Finaliser et mettre en œuvre la vision urbanistique;
- Instaurer des mesures d’écofiscalité;
- Accomplir le plan MADA – Familles (municipalité amie des aînés et des familles);
- Accroitre la mobilité durable.
Tâches principales :
- Assurer la conformité des procédures administratives et municipales aux dispositions applicables à son domaine d’activités, notamment à la Loi sur les cités et villes, la Loi sur les élections et les référendums dans les municipalités, la Loi sur l’aménagement et l’urbanisme et la Loi sur le traitement des élus municipaux;
- Rédiger les règlements municipaux, réviser les codifications administratives et effectuer le suivi de son processus d’adoption;
- Rédiger les avis publics et assurer leur publication conformément à la loi;
- Effectuer des vérifications juridiques, doctrinales et jurisprudentielles dans différents dossiers;
- Rédiger des opinions juridiques concernant l'interprétation et l’application des diverses lois municipales et règlements municipaux pour le greffe, la Direction générale et les autres services municipaux;
- En collaboration avec le supérieur immédiat, assurer une vigie des modifications législatives et des décisions des tribunaux pouvant impacter le domaine d’activités et les pratiques administratives ou municipales, assurer le suivi des nouvelles exigences auprès des intervenants concernés;
- Agir à titre de personne-ressource auprès des directions en matière de processus décisionnels et de chargé de projet pour des projets d’envergure relevant de la Direction;
- Recommander, élaborer, rédiger et mettre en œuvre des normes, des procédures et des politiques relatives au Service du greffe;
- Collaborer, avec le responsable de l’accès à l’information, au traitement des demandes d’accès, conformément à la Loi;
- Assurer le traitement des demandes de réclamations, des procédures judiciaires et quasi-judiciaires;
- Participer au processus légal entourant la vente pour non-paiement des taxes;
- Participer, en collaboration avec le président d’élection, à l’organisation des élections municipales ainsi qu’aux référendums en conformité avec la Loi.
Envoyez votre candidature via Droit-inc.
![Groupe Petra](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/60a36ce1ab66beca3e0efe74929e9b1f.jpg)
Conseiller.ère juridique en droit immobilier (transactionnel, financement et litige)
Groupe PetraMontréal -Permanent à temps plein -Hybrid
Vous êtes reconnu pour votre organisation et votre sens du conseil? Négocier et rédiger une variété de documents n’a pas de secret pour vous...
Vous êtes reconnu pour votre organisation et votre sens du conseil? Négocier et rédiger une variété de documents n’a pas de secret pour vous? Vous êtes une personne rigoureuse, qui a le souci du détail et qui possède un bon esprit d'analyse? Unissons nos talents pour réaliser des projets stimulants ensemble.
Afin de compléter l'équipe du département des affaires juridiques, nous sommes à la recherche d'un.e conseiller.ère juridique spécialisé.e en gestion immobilière et en transactionnel, financement et litige.
Relevant de la Vice-présidente Affaires juridiques, vous aurez les responsabilités principales suivantes :
Votre quotidien :
- Gérer de façon autonome des dossiers de transactions immobilières commerciales (c.‑à‑d. acquisitions, ventes et financements) et rédiger les documents transactionnels y afférents;
- Participer à la rédaction et assurer le suivi et le respect des conventions propres aux financements et aux ventes/achats d’actifs immobiliers;
- Effectuer la vérification diligente en matière de financements/acquisitions, de même que l’examen et l’émission d’avis juridiques propres à ce domaine;
- Effectuer/réviser des recherches au registre foncier et préparer des rapports sommaires (ex. : analyses de servitudes et de baux emphytéotiques);
- Rédiger et réviser divers documents corporatifs (ex. : conventions entre actionnaires, résolutions, procurations, contrats de gestion, etc.);
- Offrir des conseils juridiques judicieux aux diverses unités d’affaires au sein de l’entreprise dans le cadre de dossiers litigieux;
- Gérer les conseillers externes quant aux dossiers litigieux pour lesquels ils sont mandatés et compléter les outils de suivi du département y afférents;
- Apporter du support aux autres membres du département en rédigeant une variété de documents, y compris des quittances, des contrats et diverses correspondances en lien avec le portefeuille immobilier pour certaines unités d’affaires (ex. : gestion; développement, marketing, corporatif, etc.);
- Tenir et mettre à jour les tableaux et différents outils de suivi (ex. : agenda légal, tableaux de suivi, résumés, etc.) utilisés dans le cadre des activités du département juridique.
Un bon état d’esprit et des compétences pour un succès garanti :
- Détenir un baccalauréat en droit et être membre en règle de la Chambre des notaires ou membre du Barreau;
- 5 ans et plus d’expérience pertinente;
- Parfaite maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit);
- Personne dynamique, rigoureuse, organisée, débrouillarde et autonome, qui possède un bon esprit d’analyse et qui compose adéquatement avec un rythme de travail rapide et soutenu;
- Solides compétences en informatique (Suite Office).
Chez Groupe Petra, on vous ouvre la porte vers une carrière grandiose et des avantages concurrentiels :
- Salaire concurrentiel et boni de performance;
- Assurances collectives complètes dès l’embauche (médicaments, dentaire, soins de la vue, et télémédecine);
- Possibilité d’adhérer au régime de retraite simplifié de l’entreprise avec contribution de l’employeur;
- Programme d’aide aux employés et à la famille payé à 100% par l’employeur;
- Remboursement des frais d’adhésion d’association professionnelle;
- Formation continue en lien avec l’emploi, payée par l’employeur;
- Environnement de travail convivial avec des collègues exceptionnels.
Groupe Petra : la constante évolution d’un propriétaire et gestionnaire d’immeubles d’envergure :
- Groupe Petra c’est aussi un portefeuille d'immeubles de bureaux, industriels et commerciaux de qualité supérieure et diversifiés géographiquement. Des locataires de renom pour lesquels nous concevons des milieux de vie stimulants;
- Une équipe de construction intégrée qui crée des environnements propices à la croissance pour les clients et les employés;
- Des leader passionnés et dévoués qui inspirent les collaborateurs à se surpasser chaque jour;
- Un milieu de travail où le bien-être et l'évolution des employés sont au premier plan.
Rejoins notre équipe immobilière dès maintenant! Envoie ta candidature via Droit-inc.
En communiquant avec nous, en postulant sur un poste ou en nous fournissant vos renseignements personnels de quelque façon que ce soit, vous consentez à la collecte, l’utilisation, la conservation et la communication de vos renseignements personnels conformément à notre politique laquelle est disponible sur demande.
![SOQUIJ](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/bb37a99b68a089a08882a860f2f1769d.jpg)
Conseiller.ère Juridique Principal.e, Projets spéciaux / Senior Legal Counsel, Special Projects
SOQUIJMontréal
''English Version Follows'' Référence de poste : 28102_112023 Saviez-vous que VIA Rail a d'ambitieux projets de modernisation de ses services et de ses infrastructures? Qu'il s'agisse de notr...
Référence de poste : 28102_112023
Saviez-vous que VIA Rail a d'ambitieux projets de modernisation de ses services et de ses infrastructures? Qu'il s'agisse de notre nouvelle flotte de trains ultramodernes, ou de nos projets d'amélioration continue de nos infrastructures et du système de réservations, nous préparons l'avenir du transport au Canada. Faire partie de VIA Rail c'est faire partie d'un effort collectif en mobilité durable.
Le/la Conseiller(ère) juridique principal(e) projets spéciaux, a pour mandat d'assister la Directrice, services juridiques et projets spéciaux dans la gestion des projets de modernisation et de transformation de VIA Rail. Il/Elle sera en charge d'assurer la qualité et la coordination des risques et enjeux juridiques entourant les projets de modernisation et de transformation de VIA Rail. Il/Elle apporte son soutien ainsi que son conseil juridique et d'affaires aux équipes de projets en lien avec la réalisation des objectifs stratégiques de VIA Rail et des unités d'affaires lui/elle étant assignées.
De concert avec l'équipe de la gestion des infrastructures et du matériel roulant, l'équipe commerciale et l'équipe de l'approvisionnement et des technologies de l'information, celle de la nouvelle flotte et des centres de maintenance, il/elle participera activement à la mise en place de la stratégie entourant par exemple la négociation et la rédaction d'ententes importantes liées à nos initiatives de transformation et projets spéciaux, participation à la préparation d'appels d'offre, et accompagnera et supportera les équipes de projets et unités d'affaires quant à l'implantation de pratiques permettant d'assurer une saine gestion des risques et des requis règlementaires entourant les projets de modernisation et de transformation de VIA Rail.
Se rapportant à la Directrice, services juridiques et projets spéciaux, il/elle participera et agira à titre de membre actif des services juridiques en support immédiat et travaillant en partenariat avec les équipes de gestion de projets d'infrastructure et/ou de matériel roulant. Il/Elle assistera les gestionnaires de ses unités d'affaires et de projets quant à la gestion des risques et enjeux liés à leurs portefeuilles de projets. Enfin, il/elle s'assurera de participer activement à son développement professionnel quant à son rôle au sein des services juridiques, gestion des risques et du secrétariat corporatif.
Responsabilités :
Conseil juridique et d'affaires:
À titre de Conseiller(ère) juridique principal(e) en support aux équipes de gestion des infrastructures et du matériel roulant, l'équipe commerciale et l'équipe de l'approvisionnement et des technologies de l'information, il/elle supporte la transformation de VIA Rail et les opérations courantes de la Société ainsi que les projets stratégiques, principalement en matière de droit commercial et transactionnel. Le tout, ayant comme objectif de veiller à la protection, à la prévention juridique et à la conformité légale des projets spéciaux et des activités de la Société. Ce qui implique:
- Gérer les aspects juridiques entourant les ententes commerciales relatives à la modernisation de nos activités, incluant les nouvelles flottes de train ainsi que la modernisation de certaines infrastructures importantes pour la Société et ses objectifs stratégiques d'affaires;
- Participer à la rédaction et négociation de diverses ententes commerciales complexes afin d'assurer la planification et la réalisation des diverses transactions telles que : des contrats de construction, contrats de services, contrat de technologie de l'information, contrat de gestion des équipements roulant, appels d'offre, contrats d'approvisionnement, etc;
- Participer aux développements et à l'implantation des stratégies d'affaires relatives aux relations avec divers partenaires et parties prenantes ainsi qu'avec les équipes de projets eu regard d'ententes existantes et à venir ;
- De concert avec l'équipe de l'approvisionnement, travailler en partenariat avec les différentes directions et services de la Société, notamment dans la gestion des risques juridiques associés aux travaux entourant tous les grands projets ;
- Participer aux activités et rencontres desdites unités d'affaires ainsi que celles des équipes de projets afin de supporter les gestionnaires dans la rencontre de leurs objectifs stratégiques et opérationnels;
- Analyser, communiquer et expliquer les options juridiques et d'affaires en s'appuyant sur une connaissance approfondie des enjeux et des objectifs des unités d'affaires identifiés et équipes de projets ainsi qu'appuyer son conseil sur des recherches et une analyse des risques appropriée, et présenter les recommandations pertinentes à une saine gestion des enjeux juridiques, favorisant l'avancement des projets de la Société;
- Travailler en étroite collaboration avec les autres membres du service juridique et les équipes de projets et leur haut dirigeant;
- Participer à la coordination des mandats associés à son secteur et confiés à des juristes de pratique privée;
- Effectuer une vigie externe et interne quant aux meilleures pratiques, aux connaissances des enjeux commerciaux, juridiques et d'affaires propres aux activités et opérations des unités d'affaires et équipes de projets sous sa responsabilité de manière à pouvoir ajuster son conseil et proposer des améliorations quant aux processus des départements et des services offerts;
- Avoir une agilité à travailler dans des secteurs divers du droit au sein des différents projets;
- Avoir une grande capacité de travailler avec des équipes multidisciplinaires et de prioriser et gérer les différents enjeux;
- Accomplir toute autre tâche connexe.
- Participer à sa formation continue afin de toujours être à l'affût des meilleures pratiques associées à son secteur de responsabilité;
- Assurer le développement des outils ou processus nécessaires à l'efficacité de son travail;
- Assurer la maximisation de l'utilisation efficace de son temps;
- Accomplir toutes autres tâches de développement professionnelles requises par la Société ou son gestionnaire.
- Baccalauréat en droit;
- Membre du Barreau du Québec depuis au moins 10 ans;
- Agilité, autonomie, sens de l'initiative;
- Expérience de travail au sein d'une grande entreprise ou d'un grand cabinet;
- Leadership d'influence dans un contexte de gestion du changement;
- Capacité à travailler en équipe et dans un milieu en transformation;
- Excellentes aptitudes de communication, de rédaction et de négociation;
- Capacité à vulgariser les concepts légaux et à identifier les risques d'affaires, tant au bénéfice des équipes d'affaires que de la haute direction;
- Sens stratégique et des affaires développées;
- Flexibilité pour du voyagement occasionnel au Canada dans le cadre des fonctions;
- Bilinguisme requis tant à l'oral qu'à l'écrit.
- Un généreux programme de rémunération et d'avantages sociaux;
- Le télétravail en mode hybride flexible;
- Une équipe de travail de bonne humeur tissée serrée;
- De nombreuses opportunités pour développer sa carrière;
- Un milieu de travail qui favorise la santé et le bien-être de tous ses employés;
- Un large éventail d'avantages en matière de santé et de bien-être pour vous et votre famille, y compris un accès illimité à un service de télémédecine;
- Participer à un mode de transport durable et écoresponsable qui relie toutes les communautés canadiennes;
- Employeur de choix numéro 1 et transporteur le plus digne de confiance parmi les sociétés de transport au Canada selon l'étude canadienne sur la Réputation 2022 de Leger Marketing.
- Helping the Legal Department, in collaboration with our Infrastructure and Rolling Stock Management teams, the Commercial team, the Procurement and Information Technology team and our internal business partners, to manage the legal aspects of commercial agreements relating to the modernization of our activities, including new train fleets and the modernization of certain major infrastructures and the Company's strategic business objectives;
- Participate in the drafting and negotiation of various complex commercial agreements to ensure the planning and completion of various transactions such as: construction contracts, service contracts, rolling stock management contracts, calls for tender, supply contracts, etc;
- Participate in the development and implementation of business strategies relating to relations with various partners and stakeholders, as well as with project teams with respect to existing and future agreements;
- In conjunction with the Procurement team, work in partnership with the Company's various divisions and departments, particularly in managing the legal risks associated with work on all major projects;
- Participate in business unit and project team activities and meetings to support managers in meeting their strategic and operational objectives;
- Analyze, communicate and explain legal and business options, drawing on in-depth knowledge of the issues and objectives of the identified business units and project teams, as well as providing advice based on appropriate research and risk analysis, and making recommendations for the sound management of legal issues, thereby promoting the advancement of the Company's projects;
- Work closely with other members of the legal department and project teams and their senior managers;
- Participate in the coordination of mandates associated with his sector and entrusted to lawyers in private practice;
- Monitor internally and externally best practices, as well as commercial, legal and business issues specific to the activities and operations of the business units and project teams under his responsibility, so as to be able to adjust his advice and propose improvements to departmental processes and the services offered;
- Ability to work in a variety of legal sectors within different projects;
- Ability to work with multidisciplinary teams and to prioritize and manage issues;
- Perform any other related tasks.
- Participating in ongoing training to keep abreast of best practices in his area of responsibility;
- Ensuring the development of the tools or processes required for the efficiency of his work;
- Maximize the efficient use of his time;
- Carry out any other professional development tasks required by the Company or its manager.
- Bachelor's degree in law;
- Member of the Quebec Bar for at least 10 years;
- Agility, autonomy, sense of initiative;
- Experience of working in a large company or law firm;
- Influential leadership in a change management context;
- Ability to work as part of a team in a changing environment;
- Excellent communication, writing and negotiation skills;
- Ability to popularize legal concepts and identify business risks, for the benefit of both business teams and senior management;
- Strong strategic and business acumen;
- Flexibility for occasional travel within Canada as part of duties;
- Bilingualism required, both written and spoken.
- Competitive salary and a generous compensation and benefits package;
- Flexible options for hybrid remote work;
- A close knit team of happy co workers;
- Numerous opportunities for career advancement;
- An environment that supports employee health and well being;
- A wide range of health and wellness benefits for employees and their families, including unlimited telemedicine service;
- To contribute to a sustainable transportation service connecting Canadian communities;
- First as an employer of choice and as the most trusted carrier among transportation companies in the 2022 Canadian Reputation study published by Leger.
Développement professionnel:
À titre de Conseiller(ère) juridique principal(e), il/elle doit assurer la qualité de son travail et son développement. Il/Elle sera donc responsable de :
VIAPROF
Pourquoi choisir VIA Rail ?
Joignez-vous à nos 3 000 employés et contribuez, vous aussi, à offrir une façon sécuritaire, accessible et écoresponsable de voyager!
-
''English Version''
Job reference: 28102_112023
Did you know that VIA Rail is carrying out ambitious projects to modernize its services and infrastructure? From our new ultramodern train fleet to ongoing improvement of our infrastructure and reservation system, we're building the future of transportation in Canada. Working for VIA Rail is being a part of a collective effort in sustainable mobility.
The Senior Legal Counsel, Special Projects is responsible for assisting the Director, Legal Services and Special Projects in the management of VIA Rail's modernization and transformation projects. He will be responsible for ensuring the quality and coordination of legal risks and issues surrounding VIA Rail's modernization and transformation projects. He provides support and legal and business advice to project teams in achieving the strategic objectives of VIA Rail and its assigned business units.
Working with the Infrastructure and Rolling Stock Management team, the Commercial team, the Procurement and Information Technology team, the New Fleet team and the Maintenance Centers team, he will actively participate in the implementation of the strategy, including the negotiation and drafting of major agreements related to our transformation initiatives and special projects, participation in the preparation of calls for tender, and will accompany and support project teams and business units in the implementation of practices to ensure sound management of the risks and regulatory requirements surrounding VIA Rail's modernization and transformation projects.
Reporting to the Director, Legal Services and Special Projects, he will participate and act as an active member of the legal department, providing immediate support and working in partnership with the infrastructure and/or rolling stock project management teams. He will assist business unit and project managers in managing the risks and issues related to their project portfolios. Finally, he will actively participate in his professional development in his role within the Legal, Risk Management and Corporate Secretarial departments.
Responsibilities:
Legal and Business Counsel:
As senior legal counsel supporting the infrastructure and rolling stock management teams, the commercial team and the procurement and information technology team, he supports VIA Rail's transformation and the Company's day-to-day operations, as well as strategic projects, mainly in commercial and transactional law. All this, with the objective of ensuring the protection, legal prevention and legal compliance of the Company's special projects and activities. This involves:
Professional development:
As Senior Legal Counsel, he is responsible for ensuring the quality and development of his work. He will therefore be responsible for :
VIAPROF
Why choose VIA Rail?
Join our 3,000 other employees in helping provide Canadians with a safe, accessible, environmentally sustainable way to travel!
![Bessette Boudreau Avocats Inc.](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/20240829104541__images__10_.png)
Adjoint.e juridique / technicien.ne juridique
Bessette Boudreau Avocats Inc.Laval -Permanent à temps plein
Joignez-vous à l’équipe de Bessette Boudreau Avocats Inc. Nous sommes à la recherche d’un.e adjoint.e juridique ou technicien.ne juridique q...
Joignez-vous à l’équipe de Bessette Boudreau Avocats Inc.
Nous sommes à la recherche d’un.e adjoint.e juridique ou technicien.ne juridique qui travaillera principalement en litige immobilier pour notre bureau qui se situe à Laval.
Votre rôle et vos responsabilités au sein de notre équipe :
- Assister les avocats dans diverses tâches liées aux litiges immobiliers et successoraux;
- Effectuer des tâches administratives (facturation, ouverture de dossiers, etc.);
- Prise de rendez-vous;
- Rédiger des actes de procédures;
- Communiquer avec les clients et les divers intervenants reliés aux dossiers;
- Faire de la recherche juridique;
- Rédiger différents documents juridiques;
- Préparer des dossiers d'auditions;
Exigences et qualités recherchées :
- Être titulaire d’un diplôme pertinent pour le poste à combler;
- Aptitudes à communiquer aisément et à gérer les relations d’affaires avec les clients;
- Maîtrise du français et de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs dossiers simultanément;
- Souci du détail et du service à la clientèle;
- Appliquer les règles administratives de la pratique à des situations factuelles (facturation, gestion d'un cabinet, etc.)
Conditions de l’emploi :
- Horaire flexible (environ 40 heures par semaine);
- Trois (3) semaines de vacances par année;
- Équipe jeune et dynamique;
- Environnement sain et agréable;
- Salaire en fonction de l’expérience;
- Date d’entrée en fonction : dès que possible.
Description du cabinet
Le cabinet Bessette Boudreau Avocats a été fondé sur notre passion pour le droit et notre conviction de pouvoir moderniser sa pratique en portant un regard nouveau sur le milieu juridique. Nous sommes des avocats rigoureux dont la priorité est d’offrir un service efficace à nos clients et de les accompagner à partir du tout début de leur dossier jusqu’à son règlement. Afin de contribuer à améliorer l’accès au système de justice québécois, nous cherchons d’abord à régler les conflits à l’amiable plutôt que d’engager une bataille juridique longue et coûteuse.
Nous pratiquons principalement en droit immobilier et en litige civil et commercial, et possédons toute l’expertise nécessaire pour le démarrage d’entreprise. Il est important pour nous d’offrir un service professionnel et personnalisé à chaque client pour que son expérience soit la plus satisfaisante possible.
Envoyez votre candidature via Secrétaire-inc.
![Lane, Avocats Et Conseillers D’affaires Inc.](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/c2ab9b2efc24e52bca5c5c67b8817663.jpg)
En vedette
Avocat.e droit des affaires
Lane, Avocats Et Conseillers D’affaires Inc.Laval -Permanent à temps plein
LANE, avocats et conseillers d’affaires inc. est une firme d’avocats située à Laval et qui a été fondée en 2006. Nous avons également des bu...
LANE, avocats et conseillers d’affaires inc. est une firme d’avocats située à Laval et qui a été fondée en 2006. Nous avons également des bureaux à Laval ainsi qu’à Mirabel, et bientôt à Mont-Tremblant.
Nous œuvrons principalement en droit immobilier, en droit des affaires et en litige civil et commercial.
Nous sommes un cabinet reconnu pour notre organisation et la qualité de notre travail.
Nous préconisons le travail d’équipe et l’utilisation des plus récentes technologies.
Afin de poursuivre notre expansion, nous sommes présentement à la recherche d’un.e avocat.e pour se joindre à notre équipe de droit des affaires. L’avocat(e) recherché(e) pourra également être appelé(e) à assister notre équipe de litige, et à être impliqué(e) dans des dossiers de litiges civils et commerciaux ainsi qu’en droit immobilier.
Nous avons un (1) poste d’ouvert pour notre bureau de Laval.
Nous offrons un environnement de travail très moderne, convivial, à la fine pointe de la technologie et facilement accessible.
DESCRIPTION DES TÂCHES EN DROIT DES AFFAIRES
- Effectuer des transactions commerciales, incluant l’achat et la vente d’actions/d’actifs, ainsi que des vérifications diligentes;
- Rédiger et analyser divers contrats, incluant des conventions entre actionnaires, des lettres d’intention, des contrats de franchise, etc.;
- Rencontrer des clients et participer à des négociations commerciales; et
- Incorporer, organiser et dissoudre des sociétés, et tenir à jour des livres de minutes.
QUALIFICATIONS REQUISES
- Vous détenez un baccalauréat en droit et vous êtes membre du Barreau du Québec;
- Vous avez une (1) à deux (2) années d’expérience en droit des affaires au sein d’une firme d’avocats ou de notaires; et
- Vous avez également de l’expérience ou un intérêt pour le litige civil et commercial, ainsi que le droit immobilier.
VOTRE PROFIL
- Autonomie;
- Rigueur et sens de l’organisation;
- Capacité de composer avec une charge de travail importante;
- Vous souhaitez piloter un dossier de A à Z tout en bénéficiant du soutien d’une équipe et d’avocat(e)s expérimenté(e)s;
- Capacité à bâtir une relation avec la clientèle;
- Aisance au niveau de la gestion de son temps et des priorités;
- Vous êtes reconnu(e) pour vos habiletés de juriste et la qualité de votre travail et êtes constamment à la recherche d’approfondir vos connaissances et vos compétences juridiques;
- Bilinguisme (français et anglais);
- Grande aptitude pour la communication verbale et écrite;
- Excellent esprit de synthèse : capacité à simplifier ce qui est complexe avec rigueur;
- Vous recherchez un environnement de travail organisé et structuré et à la fine pointe de la technologie; et
- Grande aptitude pour le travail d’équipe (habiletés relationnelles et capacité à être performant en équipe).
Nous offrons des conditions de travail hautement concurrentielles, supérieures à la moyenne du marché, ainsi qu’un environnement de travail dynamique, convivial et axé sur le travail d’équipe.
Nous offrons également des avantages sociaux hautement concurrentiels, dont un généreux programme d’assurances collectives qui offre notamment l’accès à des soins de santé en ligne, une assurance salaire/invalidité, un généreux plan dentaire et une assurance médicaments (sans franchise).
Nous offrons également un fonds de pension à tous nos employés (REER collectif avec généreuse contribution de l’employeur).
Si ce poste vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae et votre lettre de présentation en toute confidentialité via Droit inc.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous ne communiquerons qu’avec les candidats.es retenus.es pour une entrevue.
![Lane, Avocats Et Conseillers D’affaires Inc.](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/c2ab9b2efc24e52bca5c5c67b8817663.jpg)
Adjoint.e juridique - litige
Lane, Avocats Et Conseillers D’affaires Inc.Laval -Permanent à temps plein
LANE, avocats et conseillers d’affaires inc. est une firme d’avocats ayant des bureaux à Laval, Mirabel et bientôt Mont-Tremblant. Notre fir...
LANE, avocats et conseillers d’affaires inc. est une firme d’avocats ayant des bureaux à Laval, Mirabel et bientôt Mont-Tremblant. Notre firme a été fondée en 2006.
Nous œuvrons principalement en droit immobilier, en litige civil et commercial ainsi qu’en droit des affaires.
Nous sommes un cabinet reconnu pour notre organisation et la qualité de notre travail. Nous préconisons le travail d’équipe et l’utilisation des plus récentes technologies.
Nous sommes présentement à la recherche d’un.e adjoint.e juridique ayant au moins deux (2) ans d’expérience en litige civil/droit immobilier.
Le poste est à nos bureaux de Laval.
Nos bureaux de Laval sont situés dans nos locaux très modernes et qui sont situés sur l’autoroute 440 Ouest, à Laval : un emplacement de choix et facilement accessible de Montréal et de la Rive Nord.
Le poste est permanent, à temps plein.
QUALIFICATIONS REQUISES
- Diplôme ou formation en secrétariat juridique ou l’équivalent;
- Expérience pertinente dans le domaine juridique (2 ans minimum);
- Excellente maîtrise du français (parlé et écrit);
- Bilinguisme (français et anglais) un très grand atout;
- Excellente connaissance et maîtrise des logiciels Word et Outlook et de la suite MicrosoftOffice;
- Connaissance du logiciel Juris Évolution un atout;
- Connaissance du logiciel de dictées numériques SpeechExec (Phillips)/Speech Live un atout.
VOTRE PROFIL :
- Respect, entregent et courtoisie;
- Personnalité joviale et souriante;
- Un grand souci du service à la clientèle (tact, discrétion et confidentialité);
- • Débrouillardise, autonomie et ponctualité;
- Esprit d’initiative;
- Capacité de travailler en équipe;
- Capacité d’adaptation;
- Grand sens de l’organisation et méthode dans l’exécution de son travail, et capacité de gérer des priorités;
- Capacité à appliquer des normes dans le traitement d’un dossier;
- Habiletés en relations interpersonnelles; et
- Capacité de travailler sous pression dans un environnement professionnel.
Nous offrons des conditions de travail très concurrentielles ainsi qu’un environnement de travail dynamique, convivial et axé sur le travail d’équipe.
Nous offrons également des avantages sociaux très concurrentiels, voire supérieurs à la moyenne du marché, dont des journées de maladie payées (et monnayables), un généreux programme d’assurances collectives, qui offre notamment l’accès à des soins de santé en ligne (télémédecine), une assurance salaire/invalidité, un généreux plan dentaire et une assurance médicaments (sans franchise).
Nous offrons également un fonds de pension à tous nos employés (REER collectif avec généreuse contribution de l’employeur).
Si ce poste vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae et votre lettre de présentation, en toute confidentialité via Droit-inc.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous ne communiquerons qu’avec les candidats.es retenus.es pour une entrevue.
![Msb & associés](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/20240819142111__MSB.jpg)
Avocat.e en litige
Msb & associésMontréal -Permanent à temps plein -Présentiel
MSB & associés est un cabinet boutique spécialisé dans les domaines du litige civil, commercial et familial.
Me Carmine Mercadante est l'un des membres fondateur et pratique depuis 44...
Nous sommes un cabinet boutique spécialisé dans les domaines du litige civil et familial. Nous sommes à la recherche d’un.e avocat.e d’au moins trois (3) ans d’expérience pour faire partie de notre équipe.
Description des tâches :
- Analyser des dossiers et identifier le droit pertinent;
- Analyser les éléments de preuve;
- Élaborer et choisir une solution juridique;
- Élaborer la théorie de la cause;
- Préparer des dossiers en vue d’auditions;
- Effectuer des représentations devant les tribunaux;
- Préparer et participer à une négociation;
- Rechercher l’information juridique (loi, doctrine et jurisprudence);
- Rédiger des documents juridiques (actes de procédures, avis juridiques, lettres, etc.);
Exigences :
- Excellente maîtrise de la preuve et de la procédure civiles;
- Excellent sens de l’autonomie, de l’initiative, de la débrouillardise et des responsabilités;
- Excellent français parlé et écrit;
- Anglais fonctionnel.
Nous offrons un salaire compétitif en fonction de l'expérience.
Envoyez votre CV via Droit-inc.
![Msb & associés](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/20240819142111__MSB.jpg)
Adjoint.e juridique
Msb & associésMontréal -Permanent à temps plein -Présentiel
MSB & associés est un cabinet boutique spécialisé dans les domaines du litige civil, commercial et familial.
Me Carmine Mercadante est l'un des membres fondateur et pratique depuis 44...
Description de l'emploi
- Produire la correspondance et certains documents juridiques ou administratifs tels lettres, courriels, etc.;
- Préparer des procédures juridiques et suivis des délais de l'avocat(e) attitré;
- Réviser et relire les documents et la correspondance pour vérifier s'ils sont conformes aux procédures juridiques et à l'usage grammatical;
- Préparer, saisir et réviser à l'ordinateur des lettres et divers documents;
- Répondre au téléphone, effectuer des réservations, fixer des rendez-vous, des réunions et des conférences;
- Effectuer les ouvertures de client/dossier;
- Effectuer la saisie de temps;
- Effectuer la transcription de dictée numérique;
- Effectuer la numérisation de documents;
- Offrir un service courtois et personnalisé à la clientèle.
Candidat recherché
Assister une équipe d'avocats dans la gestion de leur pratique et la réalisation des mandats, et ce, tant au niveau juridique qu'administratif.
- Expérience dans un rôle similaire ou environnement professionnel ;
- Maitrise de la suite Microsoft 365;
- La maîtrise de l'anglais, oral et écrit, est un atout;
- Sens aigu du service client ;
- Excellentes compétences en communication, organisation, collaboration et travail d'équipe ;
- Professionnalisme, autonomie, proactivité et rigueur ;
- Sens de l'adaptation, ouverture aux changements, positivisme et flexibilité.
Envoyez votre CV via Droit-inc.
![Bélanger Paradis Avocats](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/bf1eb6691d6030b67791fff67b99f9fa.jpg)
Adjoint(e) juridique
Bélanger Paradis AvocatsMontréal -Permanent à temps plein -Hybrid
Bélanger Paradis avocats . Nous sommes un cabinet œuvrant principalement en litige du droit de la construction, mais également en litige civ...
Bélanger Paradis avocats. Nous sommes un cabinet œuvrant principalement en litige du droit de la construction, mais également en litige civil/commercial et en droit immobilier. Depuis bientôt 10 ans, notre cabinet est reconnu pour son expertise en litige de la construction auprès d’une clientèle d'entrepreneurs.
Vous aimez faire partie d’une équipe ou l’entraide est au premier plan et vous souhaitez vous dépassez en travaillant en étroite collaboration avec des avocats chevronnés ? Si oui, vous êtes potentiellement un nouveau membre de BPA avocats, puisque nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) adjointe) juridique détenant un minimum de 2 ans d’expérience dans un cabinet d’avocats pour joindre notre équipe de Montréal. Il s’agit d’un poste à temps plein, avec possibilité de télétravail de 5 jours sur 2 semaines qui seront déterminés avec l’équipe.
Les tâches à effectuer :
- Ouverture et fermeture des dossiers (numérique);
- Préparation et rédaction de correspondances et procédures judiciaires;
- Préparation et mise à jour des dossiers courants en collaboration avec les avocats;
- Assistance administrative des avocats;
- Communication avec les divers intervenants (client, Cour, huissiers);
- Assurer l’échéance des dossiers et des procédures avec les calculs des délais;
- Classement de courriels et documents;
- Préparation des dossiers en vue des procès;
- Participation à la facturation des dossiers;
- Réception d’appels téléphoniques;
Vous avez le profil recherché ?
- DEP ou ASP secrétariat juridique;
- Expérience d’au moins 2 ans dans un cabinet d’avocats;
- Parfaite maîtrise du français;
- Aisance dans un environnement informatique avec la suite Office et Outlook;
- Connaissance de Jurisévolution (un atout);
- Faire preuve d’autonomie, d’habiletés relationnelles, de rigueur et un bon esprit d’équipe;
- Initiative et compétences rédactionnelles;
Ce que Bélanger Paradis Avocats peut vous offrir :
- Poste permanent à temps plein (35 heures/semaine)
- Salaire concurrentiel
- Gamme d’avantages sociaux
- REER collectif
- Possibilité de télétravail selon un horaire de 5 jours sur 2 semaines
- Stationnement gratuit
- Environnement agréable et stimulant
- Activités d’équipe au courant de l’année
Si vous êtes à la recherche d'un environnement de travail convivial et dynamique axé sur le travail d’équipe, envoyez votre CV sans tarder.
Merci de l’intérêt que vous portez envers notre cabinet. Prenez note que nous communiquerons seulement avec les candidats retenus.
![Bélanger Paradis Avocats](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/bf1eb6691d6030b67791fff67b99f9fa.jpg)
Technicien(ne) juridique
Bélanger Paradis AvocatsMontréal -Permanent à temps plein -Hybrid
Bélanger Paradis avocats . Nous sommes un cabinet œuvrant principalement en litige du droit de la construction, mais également en litige civ...
Bélanger Paradis avocats. Nous sommes un cabinet œuvrant principalement en litige du droit de la construction, mais également en litige civil/commercial et en droit immobilier. Depuis bientôt 10 ans, notre cabinet est reconnu pour son expertise en litige de la construction auprès d’une clientèle d'entrepreneurs.
Vous aimez faire partie d’une équipe ou l’entraide est au premier plan et vous souhaitez vous dépassez en travaillant en étroite collaboration avec des avocats chevronnés ? Si oui, vous êtes potentiellement un nouveau membre de BPA avocats, puisque nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) technicien(ne) juridique détenant un minimum de 2 ans d’expérience dans un cabinet d’avocats pour joindre notre équipe de Montréal. Il s’agit d’un poste à temps plein, avec possibilité de télétravail de 5 jours sur 2 semaines qui seront déterminés avec l’équipe.
Les tâches à effectuer :
- Ouverture et fermeture des dossiers (numérique);
- Préparation et rédaction de correspondances et procédures judiciaires;
- Préparation et mise à jour des dossiers courants en collaboration avec les avocats;
- Assistance administrative des avocats;
- Communication avec les divers intervenants (client, Cour, huissiers);
- Assurer l’échéance des dossiers et des procédures avec les calculs des délais;
- Classement de courriels et documents;
- Préparation des dossiers en vue des procès;
- Participation à la facturation des dossiers;
- Possibilité d'effectuer des recherches jurisprudentielles;
- Réception d’appels téléphoniques;
Vous avez le profil recherché ?
- DEC Techniques juridiques;
- Expérience d’au moins 2 ans dans un cabinet d’avocats;
- Parfaite maîtrise du français;
- Aisance dans un environnement informatique avec la suite Office et Outlook;
- Connaissance de Jurisévolution (un atout);
- Faire preuve d’autonomie, d’habiletés relationnelles, de rigueur et un bon esprit d’équipe;
- Initiative et compétences rédactionnelles;
- Poste permanent à temps plein (35 heures/semaine)
- Salaire concurrentiel
- Gamme d’avantages sociaux
- REER collectif
- Possibilité de télétravail selon un horaire de 5 jours sur 2 semaines
- Stationnement gratuit
- Environnement agréable et stimulant
- Activités d’équipe au courant de l’année
Ce que Bélanger Paradis Avocats peut vous offrir :
Si vous êtes à la recherche d'un environnement de travail convivial et dynamique axé sur le travail d’équipe, envoyez votre CV sans tarder.
Merci de l’intérêt que vous portez envers notre cabinet. Prenez note que nous communiquerons seulement avec les candidats retenus.
![Tandem Avocats-conseils Inc.](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/745c7c71dbd88576ce7ab6511f8f092d.jpg)
Avocat.e
Tandem Avocats-conseils Inc.Rosemère -Permanent à temps plein -Présentiel
Présentation Rejoignez notre équipe d’avocats.es à Rosemère, sur la Rive-Nord de Montréal, où l’accompagnement est au cœur de notre approche...
Présentation
Rejoignez notre équipe d’avocats.es à Rosemère, sur la Rive-Nord de Montréal, où l’accompagnement est au cœur de notre approche. Écouter, comprendre, soutenir et défendre : ainsi se définit la mission de notre cabinet. Avec nous, vous ferez équipe avec des avocats qui combinent l’expérience solide et la fougue de la jeunesse pour protéger et défendre les droits et intérêts de nos clients.
Que ce soit en tant que défenseurs, conciliateurs ou négociateurs, nos juristes sont avant tout les alliés juridiques de nos clients. Ici, nous pratiquons le droit avec dignité, professionnalisme et une indépendance totale, le tout en restant fidèles à nos valeurs et à notre serment.
Ambiance de travail
Chez Tandem avocats-conseils, nous croyons vraiment au pouvoir du travail en équipe. Ici, chaque membre apporte sa force, et ensemble, nous multiplions nos réussites grâce à la synergie du groupe. Vous ne serez jamais seul.e dans vos dossiers : nos juristes peuvent toujours compter sur le soutien de leurs collègues et du personnel. Nous sommes là pour maximiser votre talent et vos compétences tout en s'assurant que vous profitiez d'une belle qualité de vie au sein de notre cabinet ainsi que d’un environnement de travail convivial et plaisant.
Tâches et principales fonctions
- Effectuer diverses vacations à la Cour;
- Excellentes aptitudes en recherche et en rédaction;
- Sens de l’organisation et gestion des priorités;
- Autonomie et initiative;
- Rigueur;
- Capacité de travailler en équipe;
- Excellentes aptitudes interpersonnelles;
- Grande capacité pour l’analyse et la synthèse d’information;
- Excellente capacité à exprimer clairement et efficacement ses idées tant à l’oral qu’à l’écrit ;;
- Maîtrise de l’ensemble des logiciels et outils de recherche juridique informatisés et traditionnels.
Exigences et conditions de travail
- Baccalauréat en droit;
- Être membre du Barreau du Québec;
- Entre 0 et 5 ans d’expérience en cabinet.
Langues parlées et écrites
- Français (anglais serait un atout).
Envoyez votre candidature via Droit-inc.
![RB BASTARACHE, AVOCATS](https://gvm.nyc3.digitaloceanspaces.com/store/uploads/public/di/business/20240722163455__R%C3%A9mi_Bastarache_Avocat_noir.jpg)
Adjoint(e) Juridique-Litige
RB BASTARACHE, AVOCATSBlainville -Permanent à temps plein
Nous nous spécialisons en droit immobilière, en litige civil et commercial ainsi qu'en droit des affaires.
Nous préconisons le travail d'équipe, nous sommes présentement à la recherche d'u...
Nous nous spécialisons en droit immobilier, en litige civil et commercial ainsi qu’en droit des affaires.
Nous préconisons le travail d’équipe, nous sommes présentement à la recherche d’un(e) ajointe(e) juridique, notre bureau est situé au 1340, boul. du Curé-Labelle, Blainville.
Qualifications requises :
- Diplôme ou formation en secrétariat juridique ou l’équivalent;
- Maîtrise du français (parlé et écrit);
- Connaissance des logiciels Word, Outlook et Microsoft;
Votre profil :
- Respect, entregent et courtoisie;
- Personnalité joviale et souriante;
- Un grand souci de service à la clientèle;
- Capacité de travailler en équipe;
Veuillez nous faire par venir votre CV via le formulaire de Droit-inc.
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Adjoint.e juridique réserviste, titre du poste sur une ou deux lignes - Nom de l’entreprise