Nominations

Nouveau départ

Main image

Emeline Magnier

2014-03-25 08:30:00

Après avoir pratiqué près de 10 ans chez Dunton Rainville, dont deux ans comme associée, cette avocate vient de rejoindre un cabinet boutique en droit du travail et en droit municipal. Qui est-elle?
Me Manon Dagenais vient de rejoindre le cabinet Dufresne Hébert Comeau à Montréal
Me Manon Dagenais vient de rejoindre le cabinet Dufresne Hébert Comeau à Montréal
Le 17 février dernier, Me Manon Dagenais a intégré le groupe de droit du travail du cabinet Dufresne Hébert Comeau à Montréal.

Membre du Barreau depuis 2001, elle a quitté le cabinet Dunton Rainville dont elle était devenue associée en 2012 et intégré son nouveau bureau du « même souffle ».

« J'avais envie de me joindre à un cabinet boutique spécialisé plutôt que de pratiquer dans un bureau multidisciplinaire », explique-t-elle.

L'avocate qui pratique en droit du travail ainsi qu’en litige civil et commercial indique avoir eu un très bon « feeling » qui s'est confirmé depuis son arrivée. « C'est une très belle équipe, proche de sa clientèle », dit-elle.

Elle pratiquera notamment aux côtés de Me Louis Coallier qu'elle qualifie de plaideur reconnu dans ses champs d'expertises.

Association en vue

Si elle a intégré Dufresne Hébert Comeau en tant que professionnelle salariée, elle explique que les pourparlers en vue d’une association future sont en cours. « C'est un but avoué et c'est aussi ce qui m'a beaucoup intéressé. »

D'ici deux à trois ans, le temps pour les deux parties de « s'assurer que chacun est satisfait de la collaboration », elle devrait avoir rejoint la ronde des associés.

Diplômée de l'Université de Sherbrooke, Me Dagenais avait commencé sa pratique aux côtés de Me Pierre Martel. Quand celui-ci avait rejoint Dunton Rainville en mai 2004, elle l'avait alors suivi; elle aura pratiqué pendant 10 ans au sein de ce cabinet.
9499
Publier un nouveau commentaire
Annuler
Remarque

Votre commentaire doit être approuvé par un modérateur avant d’être affiché.

NETiquette sur les commentaires

Les commentaires sont les bienvenus sur le site. Ils sont validés par la Rédaction avant d’être publiés et exclus s’ils présentent un caractère injurieux, raciste ou diffamatoire. Si malgré cette politique de modération, un commentaire publié sur le site vous dérange, prenez immédiatement contact par courriel (info@droit-inc.com) avec la Rédaction. Si votre demande apparait légitime, le commentaire sera retiré sur le champ. Vous pouvez également utiliser l’espace dédié aux commentaires pour publier, dans les mêmes conditions de validation, un droit de réponse.

Bien à vous,

La Rédaction de Droit-inc.com

PLUS

Articles similaires