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Les jeunes avocats applaudissent le projet de loi 693
Julien Vailles
2016-06-13 13:15:00
Le projet de loi 693, qui vise à réserver une place aux jeunes sur les CA des sociétés d'État, est accueilli favorablement par les organisations de jeunes avocats du Québec...
« Nous serons évidemment toujours favorable aux projets qui ouvrent la porte aux jeunes », déclare à Droit-inc Me Extra Jr Laguerre, président du JBM. « Les jeunes ont appris à grandir et à fonctionner avec les nouvelles technologies et les médias sociaux, ils sont donc aux faits de réalités qui n'atteignent pas leurs aînés », explique-t-il.
Comme les jeunes sont les gestionnaires de demain, ce projet de loi, s'il est adopté, leur donnera un moyen de comprendre ce que c'est que d'être membre d'un conseil d'administration, ajoute Me Laguerre.
Le dépôt de ce projet fait écho aux modifications apportées, le mois dernier, à un autre projet de loi, la Loi modifiant diverses lois concernant principalement l’admission aux professions et la gouvernance du système professionnel (projet de loi 98).
Au Barreau du Québec, ces avocats de moins de dix ans d'expérience comptent pour un peu plus du tiers du total des membres. « En toute logique, un tiers des sièges devrait donc leur être attribué, pour s'assurer que ceux-ci soient représentés adéquatement au Barreau », croit Me Laguerre.
Le projet de loi 693, soit la Loi modifiant la Loi sur la gouvernance des sociétés d’État afin de favoriser la présence de jeunes au sein des conseils d’administration des sociétés d’État, prévoit que le conseil d'administration de toute société d'État devra comprendre un membre de moins de 35 ans.
Jean Habel, qui a déposé le projet, est âgé de 28 ans, ce qui fait actuellement de lui le plus jeune député de l'Assemblée nationale.
Jean Habel, qui a déposé le projet, est âgé de 28 ans, ce qui fait actuellement de lui le plus jeune député de l'Assemblée nationale.
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Anonyme
il y a 8 ans« Les jeunes ont appris à grandir et à fonctionner avec les nouvelles technologies et les médias sociaux, ils sont donc aux faits de réalités qui n'atteignent pas leurs aînés »
C'est rempli de préjugés !
Plus discriminatoire que ca, tu meurs !!!
Et ca ce dit juriste !!!
Avocat
il y a 8 ansTrès mauvaise idée.
L'activisme et le dévouement aveugle, presque pathologique, à l'égard d'un parti est plus fort chez un jeune qui veut monter les échelons. Il mangera davantage dans la main du parti au pouvoir payant nommé.
FL
il y a 8 ans1. Votre message est incompréhensible;
2. Votre jupon de péquiste frustré dépasse.
Maurisse
il y a 8 ansLe point soulevé par le commentateur précédent ne me semble pas nécessairement visé un parti précis, bien qu'il semble véhiculé certains stéréotypes sur les jeunes.
Dans tous les cas, il est certain que le parti au pouvoir va nommer des amis aux CA des sociétés d'état. C'est juste qu'au lieu de nommer de vieux amis, il nommera des jeunes.
EF
il y a 8 ansUn projet de loi déposé par un député d'extra-arrière banc, appuyé par un président du Jeune barreau qui est soit mal cité ou qui aurait besoin de réfléchir plus longtemps avant de parler.
La prochaine étape sera surement de nommer un certain pourcentage des membres de comités du Barreau pour représenter ceux dont les notes étaient sous la moyenne, ou qui ne savent pas écrire, au nom de la représentativité.
C'est aussi très rassurant pour les employés des entreprises de savoir qu'un certain pourcentage des membres du conseil d'administration ne sont pas là en raison de leur mérite mais tout simplement parce qu'ils sont "jeunes" - donc sans expérience.
Quand j'étais plus jeune, on recevait les avantages après les avoir mérités - par contre, pour la génération des "millenials", il faut tout leur donner parce que...
Anonyme
il y a 8 ans« Nous serons évidemment toujours favorable aux projets qui ouvrent la porte aux jeunes »
Jusqu'à ce que tu vieillises et comprennes que l'expérience compte pour beaucoup et est supérieure à l'arrogance de la jeunesse qui prétend être supérieure en se fondant sur des clichés, parti-pris et préjugés.
« Les jeunes ont appris à grandir et à fonctionner avec les nouvelles technologies et les médias sociaux, ils sont donc aux faits de réalités qui n'atteignent pas leurs aînés »
Oui, t'es supérieur à moi parce que tu as plus d'amis FB et tu partges tous tes repas sur Instagram...
CGD
il y a 8 ansTous les commentaires précédents, de même que la «citation» en manchette, montrent de façon on ne peut plus claire que le discours ambiant souffre d'une certaine amertume et d'opposition à l'autre. Démonstration des plus efficaces pour justifier/expliquer la nécessité même de ce projet de loi visant à faciliter l'échange intergénérationnel.
Anonyme
il y a 8 ansPositive discrimination is always the answer, especially in situations that change over time.
Anonyme
il y a 8 ansEn fait, je n'ai aucun problème avec les jeunes. J'ai 45 ans et mes amis sont tous dans la vingtaine. Certain sont beaucoup plus allumés que des "vieux" que je côtoie mais pas tous. Je n'ai jamais jugé une personne en fonction de son âge mais en fonction de ce qu'elle est. Dire que les jeunes sont ci ou sont ca, c'est des préjugés. Dire que les vieux sont ci ou ca, c'est des préjugés aussi ! Quand tu fait des généralisations en fonction seulement du groupe d'âge, c'est que tu n'as pas d'arguments pour justifier ta position de façon cohérente.
Si on s'en tenait au fait qu'ils vont apporter un point de vue différent, c'est parfait mais discréditez l'un ou l'autre pour "élever" son importance, c'est de la discrimination.
FL
il y a 8 ansEn fait, ce n'est pas de l'amertume, c'est un certain dégoût de la nouvelle mode qui consiste à accorder des avantages aux gens "parce qu'il le faut" et non pas parce qu'ils le méritent.
La principale différence entre un avocat de 20 ans de pratique et un avocat de 5 ans de pratique est, justement, 15 ans d'expérience. On nomme des gens sur un CA pour profiter de leur expérience et de leur réseau de contacts, pas parce qu'ils sont jeunes et inexpérimentés. Si un jeune avocat veut se faire les dents, il peut offrir ses services à un OSBL ou une entreprise en lancement - ce n'est pas aussi glamour mais c'est la voie que la majorité des gens d'expérience ont suivie.
Pour citer ma citation préférée, de Michel Tremblay: "Je suis bien d'accord à ce que les jeunes (critiques) apprennent le métier sur le tas, c'est juste que je ne veux pas être le tas".
Pour ce qui est du passage sur les médias sociaux, c'est tellement ridicule et puéril que ça ne vaut pas la peine de la commenter. Le jour où les aptitudes au Nintendo ou sur Snapchat serviront dans la pratique du droit, je réviserai ma position...